退伍安置计划岗位公示.docx

退伍安置计划岗位公示 　　一、充分认识退伍士兵安置工作的重要性，加强对退役士兵安置工作的领导　　全县各级各部门要增强国防安全意识，充分认识做好退伍安置工作的重要性，把退伍士兵安置工作列入重要议事日程，建立健全领导责任制度和责任追究制度。要紧密联系退役士兵思想实际，教育其正确认识形势，理解和体谅国家困难，珍惜和爱护军人荣誉，服从安置。要加大退役士兵安置工作的宣传力度，增强全社会国防意识，为退役士兵安置和维护退役士兵合法权益创造良好的舆论氛围。各相关单位要与退役士兵安置部门紧密配合、相互支持、通力合作，确保圆满完成退役士兵安置工作。　　二、严格执行现行安置政策，切实做好退役士兵安置工作　　退役士兵安置要坚持从哪里来，回哪里去、国防义务，均衡负担和按职工比例分配任务，包干安置的原则，做好分配和接收工作，所有机关、团体、企事业单位，不分所有制性质和组织形式，都有依法接收安置符合安置条件退役士兵的义务。　　符合下列条件之一的退役士兵，由政府实行指令性优先安置：　　1、荣立二等功以上或被大军区以上单位授予荣誉称号的；　　2、服役期满10年以上的转业军官；　　3、因战、因公致残的五至八级伤残军人；　　4、烈士子女、孤儿。　　除法律法规另有规定外，任何企事业单位不得以任何理由拒绝接收指令性安置任务。　　积极推进城镇退役士兵自谋职业工作。各部门单位要认真贯彻国办发[XX]10号文件精神，确保自谋职业退伍士兵在就业培训、教育、个体经营、税收、贷款、户籍等方面的各项优惠政策落实到位。城镇退伍士兵自谋职业的，按下列标准补偿：服役期满10年的城镇转业士官，一次性补偿60000元；服役期超过10年的，每超过1年增加补偿3000元，最高限额为70000元；服役满2年的城镇退役士兵，补偿30000元，其中服役期在2年至10年的，每超过1年增加补偿金3000元。符合安置政策的烈士子女、五至八级伤残军人、荣获大军区以上荣誉称号的，每次增加10000元，荣立个人一等功的增加8000元，荣立二等功的增加5000元；伤残等级八级以上的，每超过1级增加补偿金5000元。货币化安置补偿金含待安置期间的生活补助费。安置到单位的退伍士兵待安置期间生活费，由接收单位按最低生活保障线标准发放生活补助金。　　三、严肃安置工作纪律，保障城镇退役士兵合法权益　　1、各有关部门单位要不折不扣地落实政府下达的安置计划，认真落实分配到本单位的城镇退役士兵的工作岗位，确保退役士兵的合法权益得到有效保障。因接收单位原因导致符合安置条件的退役士兵不能按时上岗的，接收单位应当按国防部、中央军委有关文件要求，从当地安置部门开出介绍信当月起，按不低于本单位同工龄职工平均工资80%逐月发放生活费。退役士兵对安置工作不满意的，由接收单位负责做好该士兵自谋职业的思想工作，在XX年6月30日之前可向退伍安置办申请办理自谋职业手续。凡经退伍安置领导小组下达任务，从下达之日起，接收单位要承担安置工作和稳定责任。　　2、退伍士兵自谋职业由本人提出申请，签订自谋职业协议，对既不愿去所安置单位，又不在规定时间内申请自谋职业的，政府不再负责其安置，并视为放弃自谋职业补偿。　　3、对不履行法定义务、抵制安置的退役士兵，拒绝接收退役士兵造成严重后果的单位，要予以严肃处理。　　退役士兵安置工作申报材料　　武都县电力局属甘肃省中二型企业，省级文明单位。现有职工439名，其中退伍士兵81名。共有基层供电所11座，职能科室18个，全局共有35千伏供电线路公里，10千伏供电线路公里，担负着全县44个乡镇700余个行政村的供电任务。　　近年来，武都县电力局认真贯彻落实国家有关退役士兵安置政策和法规。认真研究解决退役士兵安置中出现的矛盾和问题，服从大局，积极配合支持政府的安置工作。很好地完成了政府安排的退役军人安置任务。　　一、领导重视，服从大局　　武都县电力局始终把退(来自:写论文网:退伍安置计划岗位公示)役军人安置工作放在重要位置来认真落实，历届领导班子都能高度重视退役士兵的接收、培训和安排管理工作。多年来努力完成政府交给的退役军人安置任务，从大局出发，不打折扣，不讲条件。近年来，按政府安排每年平均安置退役士兵10人左右。自1999年以来，共接受了62名退役士兵的安置任务，实际安置了62人，安置率100%，圆满完成了政府交给的安置工作任务，认真履行了退伍士兵安置义务，有力地支持了政府的工作。　　二、认真做好退役军人安置工作　　退役军人安置工作是一项重要政治任务，接受退役军人安置是一个企业为国防建设作贡献的具体表现。武都县电力局结合实际，正确处理企业人员饱和，效益下滑与接收退役士兵之间的矛盾。坚决以大局为重，采取先接收培训，再合理安排的办法。按照培训成绩和特长合理安排工作岗位。同时，认真做好退