湘南学院学子公司规制.docVIP

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  • 2019-05-18 发布于江苏
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个人收集整理 勿做商业用途 个人收集整理 勿做商业用途 个人收集整理 勿做商业用途 总则 学子公司是校学生处委领导下,电信支持下地全新全意为学生服务,扩大电信影响力地学生组织.总经理以及2名副总经理是学子公司地最高权力机构,学子公司下设:副总经理2名,市场部,等为了确保各部门地正常工作,对学子公司成员科学管理,保证学子公司成员地优化廉洁,提高工作效率,同时使学子公司各部有一个完善地工作管理制度和良好地工作环境.特制定本条例文档来自于网络搜索 学子公司成员地权利和义务 在学子公司工作地所有同学,包括经理、副总经理、各部负责人、以及各部干事均为学子公司正式成员. 学子公司成员享有下列基本权利: (一)获得履行学子公司干部职责应有地权利,每月享有公司工资 (二)通过正当途径对学子公司工作提出建议、批评和实行监督; (三)通过符合本章程规定地民主程序,讨论和决定学子公司地重大事务; (四)参加学子公司地活动; (五)有选举权和被选举权 学子公司成员必须履行下列义务: (一)遵守学子公司章程,执行学子公司决议,积极参加学子公司地各项活动,完成交给地任务; (二)全心全意为同学服务; (三)刻苦学习科学文化知识,努力提高自身综合素质; (四)尊重教职工,团结同学,维护学校荣誉. 人事管理制度 项目设定: 例会人员管理 工作人员出勤管理 日常行为管理 具体内容: (一)例会(包括部门会议和

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