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读《生命第一:员工安全意识手册》有感 没有安全知识,员工就会稀里糊涂受伤害;没有安全知识,事故就会不请自来。安全知识重要,安全意识更重要。有了安全意识,人们就会主动学习安全知识,安全就会有保障。 gt;gt;知道“安全为了谁”,才能从“要我安全”变成“我要安全”;知道“安全为了谁”,才能警钟长鸣,紧绷安全弦;知道“安全为了谁”,才能让安全成为一种习惯;明白“安全为了谁”,才能找到安全意识之母、安全工作之魂。这是《生命第一——员工安全意识手册》书中第一段文字,强调了安全意识的重要性,意识左右思维,意识控制行为。 工业社会发展到了今天,设备安全性普遍增强的同时,人的不安全行为成为引起事故最主要的原因。如何培养员工安全意识,是企业安全管理中的重要课题。据介绍,有关企业安全的出版物中,多是安全工程技术性图书,安全管理类图书少之甚少,研究安全意识的图书更是凤毛麟角,而即使这些打着安全意识标签的图书,也混淆了安全意识和安全知识的区别,讲述的只是安全知识。著名安全专家祁有红所著的《生命第一:员工安全意识手册》,是中外企业界第一部安全意识养成读物,让员工阅读时在潜移默化中树立安全意识。
本书从方方面面都说的很具体深刻,真正道出了安全的真谛,把安全从含义到意义用大量事实和典故做了系统的阐述,让人读后,对安全知识及安全工作有了更深层次的认识,对员工在规范作业方
面有很大的帮助,提高了员工在工作中的安全意识,对安全工作有十分重要的促进作用。
我们常说安全靠大家,关系你我他。安全不是一个人的事,也不仅是企业的事,它是大家的事,是社会的事。因为我们每个人都是家庭的一分子、企业的一分子,也是整个社会的一分子。你的安危牵系社会、企业、家庭诸多方面。因而安全要靠大家联手,相互监督,相互提醒,相互保护、爱护。常言说的好:“一人把关一人安,众人把关稳如山”。人是不能脱离社会独自生存的,人是社会性的动物,现代工业化大生产更是离不开社会化。人与人之间有分工,有合作,共同进行社会化大生产,这才是工业社会。那么工业社会的安全生产问题也是人与人之间的社会性问题。因此说,安全管理不是哪一个人的事,而是员工所在企业整体的事。
安全管理是个长效工作,绝不是短期行为,更不是个人行为,是我们所有员工共同努力,持之以恒,没有尽头的工作。因而要常怀战战兢兢,如履溥冰,如临深渊的危险意识,这样我们的安全工作才可能有进步。
2013年6月24日篇二:安全最大的受益者是我们自己--读《“生命第一”员工安全意识手册》有感
安全最大的受益者是我们自己
——读《“生命第一”员工安全意识手册》有感
操巡一班 谢宗喜
通过读《“生命第一”员工安全意识手册》,深刻体会到安全生产的重要性,安全不仅是成本的概念,安全更是增值的概念。对员工来说,提高安全素质,不仅可以提高防范事故的能力,还能提高生产效率。对企业而言,提高安全水平,不仅可以减少损失,还可以在质量、信誉上获得回报,企业的安全可以从两个方面来理解:“安全”的“安”,是指员工生命健康的平安;“安全”的“全”是指企业财产的保全。本书从方方面面都说的很具体深刻,真正道出了安全的真谛,把安全从含义到意义用大量事实和典故做了系统的阐述,让人读后,对安全知识及安全工作有了更深层次的认识,对员工在规范作业方面有很大的帮助,提高了员工在工作中的安全意识,对安全工作有十分重要的促进作用。
书中说到最多的是“安全为了谁”这句话,话里蕴藏着精深的含义,我们只要深度的理解了他,远比“要遵章守纪、按章作业”这种强调式的安全教育方式更有号召力和感召力,它能启迪员工发自内心的、主动的去做安全的事情。也只有深度的理解了它,员工才能从“要我安全”变为“我要安全”;才能在生产过程中警钟长鸣、紧绷安全弦;才能在实际的操作行为中让安全成为一种习惯,在没有监管的情况下,自觉的消除安全隐患并按照各项规程的要求确保本岗位的安全。结合日常发生在我们身边的三违以及工伤事故来看,主要体现在员工的主体安全意识淡薄,首先是“安全第一”的意识没有建立,没有形成自我保护观念;其次是“预防为主”的意识没有落实,盲目直观的做事,没有意识到潜在的安全隐患的存在。之所以做不到“安全第一”,之所以没有“预防为主”,根子在于员工的安全主动性不够,在于不知道“安全究竟为了谁”。
我们平时说的安全不仅是空间的概念,还是时间的概念,“在岗一分钟,安全六十秒。”大家都知道,企业安全生产是靠人和设备的结合,设备是死的,人是活的,管住了人,就管住了安全生产中最大的变量,约束人就得靠制度,“没有规矩,不成方圆。”制度至上是安全生产的三大基石之一。领导有情,管理无
情,制度绝情。在工作中,不良习惯和违章结合在一起,就是习惯性违章。违章一旦成了习惯,根治起来就很困难。安全是悬在头上的利刃,在你忽视它时给你致命一击。安全工作中有一句谚语
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