20XX年成人学习理论与现代培训方法.pptVIP

 成人学习理论 与 现代培训方法;1、组织协调能力 2、语言表达能力 3、培训专业知识 4、良好的心理素质 5、调查研究能力 6、开拓创新能力 7、理解能力 8、敬业精神 9、培训技巧 10、有现代成人教育知识;    第一部分 成人学习理论一、 概述 （一）定义 （二）特点 （三）理论  （四）法则二、心理影响因素 （一）需求 （二）动机 （三）态度  （四）注意 （五）记忆 ;;一、（二） 成人学习九大特点（国外）;一、（二）成人学习特点（国内） 1. 理解力强，记忆力差 2. 不喜欢过于正式的教学环境 3. 不喜欢学校类型的培训师 4. 较丰富的工作实践和学习的经验 5. 不会轻易改变自我的认知 6. 喜现实、实践，轻学术、理论 7. 习惯自我引导 8. 强调实用主义 ;一、（三）1. 目标设置理论 美国 洛克和休斯 ;