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- 约 55页
- 2019-05-19 发布于天津
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某某集团集团企业文化咨询项目建议书;; 某某咨询管理咨询秉承的核心理念;严格的质量控制和保证体系,是管理咨询项目成功的关键;我们成功的经验是通过咨询委员会来控制质量,把握咨询的方向和重点;主要议题;主要议题;某某集团集团基本概况;企业精神: 超值奉献,优质创新
企业原则: 诚实做人,精明做事
企业口号: 让一切工作成为精品
企业目标: 追求最好,追求最大 ;1994年,某某集团被国家建设部评为中国房地产开发百强企业并名列前茅。
2000年6月29日,建设部在人民大会堂召开了千人大会,推介某某集团的“三项承诺”、“八条信誉保证”。俞正声部长对某某集团在业内率先实行承诺制的做法给予高度评价,某某集团在全国首家发起了“销售放心房”活动。
某某集团塑造企业品牌之初,就把质量视为生命,将信誉作为基石。经过十多年的不懈努力,??某集团已被社会公认为信誉卓著的企业。
《人民日报》曾专门介绍某某集团的企业文化建设,评价某某集团的企业文化走在了全国企业的最前列。
某某集团支持的某某足球队曾创造了全国足球甲A联赛6年四夺冠、三连冠、连续55场不败的骄人战绩,某某足球队成为国人心中的“梦之队”。;;主要议题;大家喜欢谈,但理解要么过于夸大,要么过于虚无;企业文化不仅仅是
统一着装
环境美化
品牌
CIS
口号
……;;;从企业与人的关系来看,企业文化
是凝聚人气并使企业
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