基层党组织整改措施.docxVIP

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- - 篇一:基层党组织整改方案 ********** 公司后进党支部整改意见 ********** 公司成立于 1979 年 4 月,系 ********** 会下属事业单位, 目前单位职工 104 人, 其中退休(含提前离岗位)人员 80 人,在职工人员 24 人,公司支部有党员数 11 人,其中退 休党员占 8 名),多年公司支部在建委党委的和工作布署和指导下,加强组织建设,加强党 员干部的管理和教育,积极开展创先争优活动,想方设法推动公司的经济建设和维护公司的 稳定,但由于存在各种因素,公司支部各项工作还存在许多不足与欠缺,与上级党委的工作 要求还有较大的差距,主要存在以下几个方面 一、存在问题一:支部组织理论学习不够,学习效果不好。 具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动 自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的学习不钻、不深,熟悉程度、灵活 运用程度不够,支部未形成浓厚的学习氛围。 二、存在问题二:对党员的理想信念和宗旨意识教育缺乏针对性。 三、存在问题三:支部对党员教育管理措施不力,由于支部各党员工作、居住相对分散,对 党员日常学习、 工作的监督力度不够, 对党员的监督、 约束机制不够完善, 对其权利、 义务、 纪律需进一步明确和规范。 四、存在问题四: 支部在开展各项工作、 各类活动时, 在形式、 内容、深度等方面创新不够。 为此,按照“提高党员素质、加强基层组织、服务职工群众、促进各项工作”和今年“开展基层组织建设年”的目标要求,制定如下整改目标和措施。整改目标一、: 在支部的学习上下功夫,营造讲学习、爱学习的良好氛围,努力创建学习型支部,提高党员思想素质,充分发挥党员的先锋模范作用,将理论学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高党员个人的思想政治素质,通过提高党员认识来促进公司的稳定与发展。 整改措施: 强化政治理论和党史业务学习。以“三个代表”重要思想为学习主线,使全体党员通过学 习在改造世界观上不断有新成效, 在身体力行上不断有新进步, 在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际,结合业务学习,突出重点、有 的放矢、形式多样、注重实效,在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。 支部委员起表率作用。支部书记要带头学好政治理论;要定期召开党支部会议对党员思想情况进行认真分析,要根据党员各自不同的具体情况提出不同的学习要求;要在学习中注意解决支部内存在的主要问题;要注意及时纠正学习中可能会出现的松懈情绪、厌烦情绪,不联系思想实际和工作实际的不良学风。 改进学习方式, 完善学习制度。(1)支部认真完成年度综合培训计划, 建立党员学习制度,坚持以制度作保障,不断强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活 学习机制,保证全体党员每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每月检查一次支部党员 的学习笔记; 建立学习考核制度, 对党员学习效果, 在适当时候进行抽查, 通过考试的形式,考核学习成效。 ( 2)开展读书活动。党支部定期向党员推荐读书书目,并有针对性的购置一 批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍,鼓励党员多读书,读好书。 ( 3)加强时事教 育。利用报刊、网络等传媒,组织党员阅读各类时事报道,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,通过时事学习,抓住不同事物之间的联系,在不断将知识综合的过程中,提高党员综合分析问题的能力。 整改目标二: 促进党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,牢固树立宗旨意识,增强党员意识, 增强事业心、责任感,立足本职岗位,结合公司和建委系统的实际,坚持党的建设与工作要为加强党的执政能力建设服务,为构建和谐北碚多作贡献。整改措施: 党支部要灵活运用“正面教育、传统教育、形势教育、典型教育、警示教育、开放教育”等行之有效的方式,结合形势和党史工作实际,加强对党员的党性、党风、党纪,党的宗旨教育,认真落实党支部目标管理制度,对党员严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。 整改目标三: 支部通过加强对党员的教育管理,建立起一支有素质、有能力的党员队伍,使党员在各项工作中处处起好表率作用,切实起到先锋模范作用。整改措施: 研究、探索建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系,把党员有没有发挥模范 作用、发挥多大的模范作用作为考核党员的主要依据,并将党员考核纳入到个人综合考核中, 目的是使党员工作中更好地发挥带头作用,以推动整体工作发展。 进一步健全体党员大会制度和组织生活会制度,支部定期召开党员大会和组织生活会,要真正发挥组织生活会在党员教育中的重要作用,引导党员在组织生活会上敞开思想,联系工作,结合问题,遵循“有则改之、无则加勉”的原

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