薪酬调查报告(改)12.22.docVIP

PAGE PAGE 1 IT/软件开发/系统集成行业 薪酬调研报告 （2009年12月22日） 名词解释 分位值：代表该数值对应的在同一自变量对应的因变量集合中所处的位置，如中位（或50分位）代表该数值在某一自变量对应的因变量集合中处于中间位置。 10分位　　表示有10％的数据小于此数值，反映市场的低端水平。 25分位　　表示有25％的数据小于此数值，反映市场的较低端水平。 50分位　　也称中位数，表示有50％的数据小于此数值，反映市场的中等水平。相比于平均值，中位数不易受到极端值的影响，更加便于了解市场的薪酬水平。 75分位　　表示有75％的数据小于此数值，反映市场的较高端水平。 90分位　　表示有90％的数据小于此数值，反映市场的高端水平。 年度总薪酬　年度总薪酬＝年度固定薪酬+年度浮动薪酬+年度补贴收入 年度固定薪酬　包括年度基本月薪收入（含第十三个月的薪酬，但不包括各种补贴）以及年度岗位津贴总额。 年度浮动薪酬　包括销售提成、绩效奖金和其他奖金的年度总额。 年度补贴收入　包括交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、培训教育补贴、节日补贴、旅游补贴以及其他补贴的年度总额。 第一部分　　调研简析 1、调研数据来源途径 1.1　前程无忧网站――国内主要招聘网站 1.2　中华英才网站――国内主要招聘网站 2、调研数据来源分析