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证券股份有限公司营业部业务激励暂行规定
第一章 总则
第一条 为全面完成公司下达的经营管理目标，及时准确地评价各营业部工作进度和绩效，充分调动营业部的积极性，保证公司经纪业务在控制风险的基础上稳步发展，根据公司的相关制度和经纪业务发展的实际情况，特制定本规定。
第二条 营业部实行分类考核，不同类营业部不作比较。
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第三条 本规定中绩效考核及奖金激励相关内容适用于公司所有证券营业部；营业部财务主管、合规专员等公司直管人员按照公司规定执行。
第四条 新设营业部在扭亏为盈或托管资产高于1亿元之前，按照《证券股份有限公司新设营业部绩效考核暂行规定》单独进行考核与激励，在
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