井下劳动定员管理制度.docVIP

井下劳动定员管理制度 第一章　总　则 第一条　为防止生产矿井超强度、超能力、超定员生产，最大限度地减少井下作业人员数量，促进矿井安全生产，根据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院第446号令），国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局、国家发改委、劳动和社会保障部《关于加强煤矿安全生产工作规范企业劳动定员管理的若干指导意见》（安监总矿字〔2006〕216号）、《山东煤矿安全监察特别规定》（鲁煤安监发〔2007〕13号）、《山东省加强煤矿安全生产工作规范煤矿企业劳动定员管理实施意见》（鲁煤安管〔2007〕64号）、《山东省煤炭工业局关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（鲁煤安管[2009]75号）、《兖矿集团有限公司生产矿井井下限员挂牌生产实施办法》（集团公司发〔2007〕535号），结合矿井实际，经矿研究，制定本制度。 第二条　井下“限员挂牌”，是指生产矿井按照国家有关安全生产规定，依照劳动定员标准，在井口、采区、采掘工作面等工作场所的醒目位置，以牌匾形式标明每班出勤定员人数和每班实际出勤人数。 采掘工作面的界定：采煤工作面是从工作面进风顺槽的第一个进风口到回风口的区域；掘进工作面是指局扇以内的区域。采掘工作面“限员挂牌”对象是上述工作面区域范围内工作的作业人员。 各工作场所的每班出勤定员人数，必须依据先进合理的劳动定员标准确定。每班实际出勤人数，不得超过出勤定