16PF人格因素剖面图.docVIP

16PF 人格因素剖面图 人格因素 低分特征 （5） 标准分 高分特征 （6） 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 乐群性 缄默孤独 ………… …… ………… 和群外向 B 聪慧性 迟钝、学识面窄 ………… …… ………… 聪慧、富有才识 C 情绪稳定性 情绪激动 ………… …… ………… 情绪稳定 E 恃强性 谦虚顺从 ………… …… ………… 好强固执 F 兴奋性 严肃审慎 ………… …… ………… 轻松兴奋 G 有恒性 权宜应付 ………… …… ………… 有恒负责 H 敢为性 畏缩退却 ………… …… ………… 冒险敢为 I 敏感性 理智、注重现实 ………… …… ………… 敏感、感情用事 L 怀疑性 依赖随和 ………… …… ………… 怀疑刚愎 M 幻想性 现实、合乎常规 ………… …… ………… 幻想、狂放不羁 N 世故性 坦白直率、天真 ………… …… ………… 精明能干、世故 O 忧虑性 沉着有自信 ………… …… ………… 忧虑、抑郁烦恼 Q1 实验性 保守、服从传统 ………… …… ………… 自由、批评激进 Q2 独立性 依赖、随群附重 ………… …… ………… 自主、果断 Q3 自律性 不拘小节 ………… …… ………… 自律严谨 Q4 紧张性 心平气和 ………… …… ………… 紧张、困扰 二元人格因素 适应与焦虑： 内向与外向： 感情用事与安详机警： 怯懦与果断： 实际应用素质 心理健康状态： 从事专业者的人格因素： 专业而有成就者的人格因素： 创造力强的人格特征： 缺乏专业训练技术工作者人格因素： 在新环境中成长能力因素： 管理事务有效因素：  二元人格因素 二元人格因素 计算公式 高分值因子 低分值因子 适应与焦虑： [（38+2L+3O+4Q4-2C-2H）-2Q3]/10 L, O, Q4 C, H, Q3 内向与外向 (2A+3E+4F+5H+2Q2-11)/10 感情用事与安详机警： (77+2C+2E+2F+2N-4A-61-2M)/10 怯懦与果断： (4E+3M+4Q1+4Q2-3A-2G)/10 实际应用素质 实际应用素质 计算公式 高分值因子 低分值因子 心理健康状态 C+F+(11-O)+(11-Q4) C, F O, Q4 从事专业者的人格因素 E+H+M+N+Q4 E, H, M, N, Q4 专业而有成就者的人格因素 2Q3+2G+2C+E+N+Q2+Q1 Q3, G, C, E, N, Q2, Q1 创造力强的人格特征： （11-A）*2+2B+E+(11-F)*2+H+2I+M+(11-N)+Q1+2Q2 B, E, H, I, M, Q1, Q2 A, F, N 缺乏专业训练技术工作者人格因素： B+C+(11-Q4)+(11-M)+(11-E)+Q3+G B, C, Q3, G Q4, M, E 在新环境中成长能力因素： B+C+Q3+(11-F) B, C, Q3 F 管理事务有效因素： 11-2M+2G+Q3+(11-Q4) G, Q3 M, Q4 备注： 专业而有成就者的人格因素平均分55分，总和分数67分以上者一般应有所成就 美国卡特尔16PF人格因素测评结果 因素 纬度左 纬度右 A--乐群性 缄默、孤独 乐群、热情 B--聪慧性 刻板、固执 灵活、变通 C--稳定性 变化、激动 平和、稳定 E--恃强性 温顺、服从 好强、领导 F--活泼性 严肃、静默 活泼、兴奋 G--有恒性 权宜、敷衍 有恒、负责 H--敢为性 谨慎、独处 冒险、广交 I--敏感性 现实、理性 细心、感性 L--怀疑性 信赖、武断 多疑、审慎 M –幻想性 务实、保守 想象、浪漫 N --世故性 直率、简单 老练、世故 O --忧虑性 乐天、自信 忧虑、抑郁 Q1--实验性 保守、传统 激进、变革 Q2--独立性 协作、同力 独立、自我 Q3--自律性 散漫、自由 收缩、谨严 Q4--紧张性 放松、心平 紧张、警惕