学生工作部处函件-南京-南京农业大学公共管理学院.PDF

学生工作部（处）函件 南农大学函 〔2017〕70 号 关于印发《南京农业大学 本科学生综合测评办法》的通知 各学院、各单位： 根据《普通高等学校学生管理规定》（教育部令第41 号）、 《南京农业大学学生管理规定》（校发〔2017〕343 号）等有 关文件精神，结合我校实际情况，学校修订了《南京农业大 学本科学生综合测评办法》。 现予以印发，请遵照执行。 特此通知。 附件: 《南京农业大学本科学生综合测评办法》 学生工作部（处） 2017 年8 月23 日 附件： 南京农业大学本科学生综合测评办法 为深入推进素质教育，促进学生德、智、体、美等方面 全面发展，提高学校育人成效，根据教育部有关文件精神， 结合我校实际情况，制定本办法。 一、测评对象 本办法适用于全日制普通在校本科生。转专业学生的测 评工作由原学院负责。休学期间的学生不参加综合测评。 二、测评内容及等级 （一）学生综合测评每学年进行一次。 （二）综合测评主要考察学生知识、素质和能力三个方 面。知识是指学生在校期间的学习成绩；素质是指学生思想 素质、文化素质及身心素质的表现情况；能力是指对学生组 织能力、学习能力及实践能力的整体考核。 （三）知识、能力、素质三个指标的权重分别为50% 、 25% 、25% ，以百分制计算。具体指标体系及打分参照标准 附后。 （四）学生综合测评结果为 A 、B 、C 三个等级。A 等 为班级人数的前60% ，B 等为后40% ，上一学年受记过（含 记过）以上处分者仍在处分期限内的为C 等。 三、测评方法 （一）测评坚持定性与定量相结合的原则。测评成绩由 学习成绩、测评打分和附加分三部分组成。 （二）学习成绩以学生上一学年学习成绩按学分权重等 折算为标准分计算。 （三）测评打分是将定性发展目标分解为量化指标，由 教师代表和全班学生按照指标体系及打分标准进行打分，分 值经计算机程序作聚类分析后，再进一步回归到定性评价。 测评打分共分两部分，一部分为辅导员、班主任集中对每位 同学打分，一部分为全班同学打分。 （四）附加分是由各学院根据学生综合素质表现等实际 情况，制定相关政策，给予学生适当的加分与减分。加减分 范围应在±0.6 分以内。受严重警告、警告纪律处分及被通 报批评者应分别扣0.6 分、0.4 分及0.2 分。 四、工作要求 （一）各学院应成立由学院党委副书记任组长的学生综 合测评工作领导小组，负责工作的组织、实施与监督。 （二）开展测评前应由班主任召开班会，进行测评动员， 阐明意义，提出要求。每位学生应对自己上一学年的情况进 行小结，并在班会上交流，增进同学之间的相互了解。测评 打分时，由班主任或辅导员组织学生在指定地点进行集中打 分。 （三）各学院制定附加分政策须坚持公平、公开、公正 的原则，并指定专人进行加减分操作。 （四）学生综合测评结果应作为学生各类评优评奖、党 员发展、推荐免试研究生等工作的主要参考依据，各学院可 根据实际情况制定相关规定。 本办法由学生工作部（处）组织实施并负责解释。 本办法自2017 年9 月 1 日起施行。原办法的相关规定 与本办法不一致的，以本办法为准。 本科学生综合测评指标体系及打分参照标准 一级指标 二级指标 评价要素 知识 （100 分） 业务学习 上一学年的学习成绩（按学分权重等折算为标准分） ①思想觉悟②对党的大政方针的学习和理解 素质 （100 分） 思想素质 （100 分） ③集体观念④法律意识⑤文明修养⑥遵守校纪校规 （素质＝思想素 质*40%+ 文化素