跨国金融业本土化过程中的企业文化研究-金融学专业论文.docxVIP

摘要摘要 摘要 摘要 经济全球纯和本主健毫经袋蔻畿癸经济发震瓣灌簧趋势。零文疆经济全球晓 和本土化作为研究的背最，阐述了众业文化特别怒金融企业文化的主要内容、功 能和特征；根据我国跨网金融业企业文化建设的现状，提出了跨国金融业程本土 证经营过疆孛赘金盈文健建设润题。 跨国金融业在海外的扩张发展过程中，都会两临着一个自舞文化与当媳文化 冲突与融念的问题，如何在坚持本公司核心文化的基础上吸收幽地文化，从而根 好邀融入潦避转茬会、缝济与文犯习貉，对于金融企照缝否实瑷自己在东邋蓬豹 经营目标超着非常重要盼作用。级戏当今世界，凡是海外经营敲得巨大成功的跨 国金融业，无一不在本土化经营的过程中充分发撵了企业文化的作用，花羧银行 在海辨戆姨功运作就是爨型案例之一。反鼹国内愈融企业，对予跨国经营多数滏 处在起争阶段，两国外黼韭的差距还缀大，困藏我销更盔借鍪黧外同照斡巍迸经 验，’用企嫩文化为我国跨国金融业本土化经营打1F一个坚实的凝础。 在考察和吸收前人的企业文化璎论基础上，本文通过比较分析国外跨融盘融 监本主佬遗程幸企盈文化建设瓣褥失，结合我国漪凿金疆延文往建设馥臻浚，疆 出了相应的建议与操作构想，主要搬出了创造基于制度建设、艇于文化竞争能力、 基于创新朔基于发展的跨国金融企业文化的观点，并在这些观点的基础上撼出了 遴遂跨嚣众融盈平等豹多元耗溺欧、魏秀静金融豢、戳“蔟骞麓±”燕孩·§豹簇 务文化