内部培训讲师评鉴表[培训].docVIP

内部讲师评鉴表 项次 项 目 评 分 标 准 基分 得 分 个 人 素 质 仪容仪表 （5） 仪容端庄，穿着整齐，热情主动，能积极影响他人 5 衣冠整洁，举止良好，精力充沛 4 给人一般的印象 3 对此方面比较注意，但效果不好 2 不修边幅，不整洁，上课无精打采 1 表达能力 （10） A．口齿清晰，借助肢体语言、幻灯、录象等多种表达方式，感染力强，易于接受 10 B．口齿清晰，音量适中，善用肢体语言，表现力强，能让人很快地接受 8 C．一般，但面部表情丰富，手势表意能让人比较顺利地接受 6 D．表情变化不大，手势不清，且音量和语速把握不好 4 E．口齿不清，音量小，视线不离讲稿，照本宣科 2 教学态度 （10） A．全勤，并常能提前10分钟进入课堂与学员交流 10 B．能够按时上、下课，意外情况极少 8 C．能够到课，但有时迟到 6 D．基本能到课，但时有事假，且常迟到 4 E．经常无故缺勤，对学员极不负责 2 D．重点不突出，令人难以理解 4 E．讲课没重点，想到哪讲到哪 2 项次 项 目 评 分 标 准 基分 得分 专 业 专业知识 （20） A．专业知识丰富，且在授课中能结合学员水平进行分析讲解 20 B．专业知识丰富，具有一定的深度和较高的业务水平 16 C．掌握较详细的专业和 业务知识，并能了解重点 12 D．能部分了解专业知识 8 E．缺乏专业知识，无法解答学员的提问