联盟学习情境模式知识外溢与学习竞赛关联之初探-崇越论文大赏.PDF

2011 TOPCO 崇越論文大賞 論文題目 聯盟學習情境模式：知識外溢與學習競賽 關聯之初探 報名編號： K0024 摘 要 跨組織間的關係究竟是競爭？抑是合作？一直以來都 是企業關注的問題。本 研究旨在探討跨組織間知識外溢與學習競賽之關聯，以及當關係風險發生變化 時，學習競賽又將會如何影響聯盟廠商間 知識外溢之動態過程。在研究方法上， 採質性研究之個案研究法，並歸納下列命題：（1）在知識外溢下，焦點廠商的知 識接納能力愈高，且聯盟夥伴的知識透明 程度愈高時，則有助於聯盟產生學習競 賽； （2 ）在知識外溢下，組織間的關係風險之高低，決定組織間的學習競賽之類 型； （3 ）組織間的學習競賽之類型，將影響組織間的知識外溢。 關鍵字 ：知識外溢、學習競賽、關係風險、聯盟學習路徑 壹、研究動機與研究問題 世界已進入全球化時代，專業分工的發展愈趨成熟細膩，使得跨組織間