20XX年盛旺管业管理制度范本.docVIP

☆管理制度☆ PAGE PAGE 1 目 录 一、关于劳动纪律的规定 二、安全管理制度 三、安全管理细则 四、关于工伤认定及有关待遇的实施细则 五、治安管理规定 六、经营管理制度 七、有关业务经济合同的管理规定 八、生产事故管理条例 九、设备事故管理办法 十、人事与劳资管理办法 十一、财务开支，原燃料核对，产品管理程序 十二、废旧物资回收利用管理办法 十三、车队管理规定 十四、小车管理制度 十五、生活，生产用电的管理办法 十六、关于物资材料领用审批的规定 十七、关于低值易耗品及办公用品的管理制度 十八、质量计量的管理规定 一、关于劳动纪律规定 1、凡本公司员工，一律实行考勤签到管理制度，如有违犯严格按照有关规定处罚，各车间、科室对因工作需要提前上班、推后下班的要认真记录，月终报人事部门进行校核批准。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧论雛办罴噓剥淚軔琿閔馐虯圓绅锾潴苏琺锅苁。 2、不论生产或后勤人员，因事、因病不能上班，要办理请假手续，批准后方可休息。 3、对不请假不上班者，一律以旷工对待，由考勤员作出记录，月终报人事劳资科审批，按相关制度执行。 4、严禁酒后上岗，杜绝班中饮酒，要严守操作规程，完成生产和工作任务。 5、在工作时间内，不准擅自离岗、脱