新进员工的管理.pptVIP

铝电解电容器 常州华威电子有限公司 CHANGZHOU HUAWEI ELECTRONIC CO.,LTD Aluminum Electrolytic Capacitor 新进员工管理 新进员工管理 一、新进员工面临的问题 二、新进员工极想知道下列问题的答案 三、公司的解决方案 四、新进员工事项指导 五、新进员工的入职培训 1）陌生的脸孔环绕着他； 2）对新工作是否有能力做好而感到不安； 3）对于新工作的意外事件感到胆怯； 4）不熟悉的人、事、物，使他分心； 5）对新工作有力不从心的感觉； 6）不熟悉公司规章制度； 7）他不知道所遇的上司属哪一类型； 8）害怕新工作将来的困难很大。 一、新进员工面临的问题 融入企业是 关键的第一步！ 何时发放薪金？ 上、下班时间？ 用餐问题? 住宿问题? 工作环境及相关的规章制度? 二、新进员工极想知道下列问题的答案 三、公司的解决方案 1、让新员工了解公司历史、政策、企业文化，为新员工提供正确的、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气。 2、让新员工尽快知晓希望知道的问题答案（针对上述问题），感受到公司对他的欢迎，体会到归属感，减少新员工初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司。（公司介绍、员工手册培训） 3、让新员工了解公司产品制造流程及品质管控要点。（工艺、品质专题培训） 4、让新员工了解公司所能提供给他的相关工作情况，使新员工明白自