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- 2019-07-05 发布于浙江
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佛山市粤海信通讯有限公司
文 件 编 号
EHS-WI-01-06
版 本/版次
A/1
出差管理制度
生 效 日 期
2010-03
页 码
2
注:
1、此份为试运行文件,该流程/制度负责人为人事部经理,主要职责是负责本办法制定、修改、废止之起草工作,维护流程/制度的运行、检查、培训指导、问题点收集、处理;
2、总经理负责本办法制定、修改、废止之核准。
3、若在试运行过程中遇到运作不畅等情况时,请及时检讨。
4、试运行过程中若同变革前文件有冲突时,一律依本文件执行。
文件编制/更改一览表
版本
编制/更改内容
日期
编制/更改人
A/0
新版发行
20
部 门
总经理
稽核办
工程品质部
人力资源部
业务部
PMC部
财务部
仓库
生产部
会 签
行政人事部
总经理
1 .适用范围
本标准规定了佛山市粤海信通讯有限公司员工出差旅费支给办法细则。
本标准适用于佛山市粤海信通讯有限公司员工公派出差办理公务者的管理。
2 管理原则
本公司内员工出差旅费支给办法按本制度执行
2.1 本公司员工奉命或因业务需要出差,应先由派遣出差部门主管核准,登记出差相关内容,并凭核准预借或报支旅费。员工出差程序办理:
2.1.1 出差前应填写《出差申请单》(格式须明确记录出差日程、出差目的地及出差要务等),出差期限由遣派主管或总经理
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