国内外优秀企业技术创新管理经验及中央企业的差距-石油科技论坛.PDF

国内外优秀企业技术创新管理经验及中央企业的差距-石油科技论坛.PDF

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
杨 虹 等:国内外优秀企业技术创新管理经验及中央企业的差距 国内外优秀企业技术创新管理经验 及中央企业的差距 杨 虹 孙乃达 中国石油经济技术研究院 摘 要:国内外优秀的创新型企业在技术创新管理上积累了丰富经验,主要表现在:遵循战略驱动、市场导向的 技术创新理念,重视完善技术创新管理方法、流程及机制,为科研人员设立了明晰的职业发展通道,采用多种技术获 取方式,在全球范围内布局科研机构,重视培育鼓励创新、宽容失败的文化氛围等方面。中央企业是国家科技创新的 主力军,但在技术创新体系建设还存在不少问题,与国内外优秀创新企业相比也有一定的差距。 关键词:技术创新;科研人员激励;技术获取方式;科研机构布局;创新文化;项目管理 10.3969/j.issn.1002-302x.2015.05.006 DOI: F276.7;F273.1  A 中图分类号: 文献标识码: GE、三星、壳牌、西门子等国外卓越企业,以及 从市场(客户)到市场(客户)的“V”字形正向开 华为、海尔、中联重科、奇瑞等国内优秀企业,普遍 发流程(图1)。 高度重视技术创新,形成了成熟的技术创新管理方法, 建立了比较完备的技术创新体系,在创新理念、科技 人才地位、技术获取方式、创新文化、利用国际化资 源等方面,表现出十分明显的特点和优势。 1 国内外优秀企业普遍遵循战略驱动、 市场导向的技术创新理念 图1 奇瑞的市场导向技术创新 国内外优秀企业普遍遵循以“战略驱动、市场导向” 为主要特征的现代研发管理思想,将技术创新活动置 华为公司,遵循以“市场需求为导向”的技术创 于公司总体战略之中,根据业务发展和市场需求,确 新管理。公司的创新是“基于客户需求的持续创新”, 定技术创新目标、规划并组织创新活动。其中,市场 技术研发是在“坚持以客户价值观为导向”的指引下 需求是技术创新的前提和归属,价值创造是技术创新 完成的。华为强调“不能任由技术创新脱离市场的缰 的基础和保障。企业围绕产业链部署创新链,围绕创 绳狂奔”(图2)。 新链完善资金链,最终形成产业链、创新链、价值链 的协同发展。同时,充分考虑行业发展和技术进步因素, 保证企业的业务战略、技术战略与之协调一致。 奇瑞公司,遵循国际标准的技术创新理念与思路: 图2 华为技术创新的市场需求拉动模式 基金项目:中国工程院咨询研究项目“加强中央企业技术创新体系建设战略研究”(编号:2013-XZ-38);中国工程院 咨询研究项目“国内外优秀企业技术创新实践调研及分析”(编号:2014-XY-39)。 第一作者简介:杨虹,1968年生,清华大学本科,中国石油大学(北京)硕士,教授级高级工程师,政府特殊津贴专家, 主要从事企业技术创新战略、石油工程技术发展战略与规划研究。E-mail:yangh@ 25 2015年5期·石油科技论坛 央企创新专辑 海尔,立足于创造互联网时代的全球化品牌,坚 过程管理。从D1到D4各阶段之间设有里程碑,对项 持以用户为中心卖服务,探索了“人单合一双赢”的 目进展进行评估和审核,评审内容包括:技术是否与 商业模式。其中,“人”为员工,“单”是市场目标, 公司战略相符、技术的商业价值(需求方、市场规模等)、 并不仅是狭义的订单,而是广义的用户需求。“人单 技术的可行性。随着从D1到D4的推进,项目不断成熟, 合一”即让员工与用户融为一体。而“双赢”则体现 每个里程碑考核的内容更加具体和细化。 为员工在为用户创造价值的同时体现出自身的价值。

文档评论(0)

fengruiling + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档