吉林农业大学高等教育兼职研究员聘任及管理办法.docVIP

吉林农业大学高等教育兼职研究员 聘任及管理办法（试行） 为提高学校高等教育研究能力，加强高等教育兼职研究员的聘任和管理工作，进一步营造学校高等教育研究的氛围，更广泛地开展群众性的高等教育科学研究工作，促进高等教育的创新，提升学校高等教育研究的整体水平和质量。根据教育部办公厅《关于进一步加强高等教育研究机构建设的意见》精神，结合我校实际情况，特制定本办法。 一、兼职研究员的基本条件 1.了解掌握高等教育理论及党和国家的教育方针政策，具有较高的政策水平和学术造诣。 2.热心高等教育研究工作，关注国内外和学校发展动态，具有一定的理论研究水平、研究能力和文字功底，一般应主持过（主要参加）省级高教研究项目，在核心期刊或重点期刊发表过高教研究论文（或主持省级精品课程等质量工程项目，或出版过高教研究相关书籍等）。 3.具有副高级以上专业技术职务或博士学位，正处级以上领导职务。 4.具有较强的事业心、责任感和积极探索、开拓创新的精神，并具有较强的团队协作意识。 5.能遵守本管理办法的各项规定和要求。 二、兼职研究员的权利 6.接受学校的派遣，优先参加校内外高等教育学术研讨会议。 7.优先推荐兼职研究员在高等教育研究期刊发表学术论文，并报销版面费。 8.在校级及其以上的高等教育研究项目竞标中，兼职研究员享有一定的优先权。 9.在同等条件下，优先推荐兼职研究员申报省级和国家级研究项目或教学成果奖。 10.在各级高等教育研究项目评审、评奖等学术活动中，优先在兼职研究员队伍中选聘评委。 11.兼职研究员因工作变动等原因享有辞聘权。 三、兼职研究员的基本职责 12.兼职研究员应积极承担学校和高等教育研究所下达的研究任务。 13.每年提出1～2项宏观层次高等教育研究项目的立项建议或针对学校发展能起到借鉴意义的调研项目。 14.积极申报高等教育教学改革研究项目，在受聘期间应取得高等教育教学改革研究成果（发表论文、完成研究报告、调研报告等）1—2项。 15.结合学校教育教学改革的实践，积极提出工作建议和意见 。 16.接受并完成学校和高教研究所委托的其它任务。 四、兼职研究员的申请和审批程序 17.兼职研究员申请人须填写《吉林农业大学高教兼职研究员申请表》，交高等教育研究所。 18.高等教育研究所对《申请表》进行审查，提出符合吉林农业大学高等教育兼职研究员条件的建议名单并报学校审批。 19.学校审批通过后,发布聘任文件，并颁发聘书。 五、兼职研究员的聘期与管理 20.兼职研究员的聘期为1—3年，聘期届满后，按程序重新聘任。 21.不能履行兼职研究员职责者，学校有权解聘。 22.兼职研究员应主动接受学校的管理，关心学校高等教育教学改革和发展，自觉维护学校高等教育声誉。 23.根据研究工作进展和工作需要，不定期邀请兼职研究员召开相关座谈会、总结会，及时听取兼职研究员对学校高等教育研究的意见和建议。 24.兼职研究员聘期届满，应向高等教育研究所递交一份聘期工作小结，简述其科研成果。 六、附则 25.本办法从印发之日起实行，由高教研究所负责解释。 二〇一一年五月十二日 附：高等教育研究所兼职研究人员申请表 高等教育研究所兼职研究人员申请表 姓 名 出生年月 性 别 职 称 所在部门 职 务 学 历 社会兼职 学 位 研究领域 拟研究方向 兼职研究 人员类别 联系方式 手机： 电话： 邮箱： QQ： 研究 经历 主要 研究 成果 推荐意见 高教所负责人签字： 年 月 日 盖章： 学 校 意 见 负责人签字： 年 月 日 盖章： 注：个人学术档案可另附页。