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- 2019-06-15 发布于浙江
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一、单选题(共30道试题,共60分。)V1.危机后的沟通是指在危机发生后所进行的沟通,下列不是此阶段的沟通努力()。
A.与受危机影响的各方进行沟通
B.设立应急中心
C.保持运营状态
D.制定计划以避免危机重来
2.团队的头脑风暴、董事会议等,是沟通的()方式。
A.告知
B.推销
C.征询
D.参与
3.主要设备、原材料供应链断裂,主要设备、主要工具遭损毁,主要车间遭破坏,工厂停产是危机在()的表现。
A.经济方面
B.信息方面
C.物质因素方面
D.行为方面
4.除了通过语言进行面对面的直接交流外,还可以借助电话、传真、电子邮件来发送信息,这是指沟通的()环节。
A.信息源
B.编码
C.渠道
D.接收者
5.一些大型跨国公司规模庞大,因而组织层次数目繁多,从而加大市场运作的难度。这是从()表明组织内部跨文化沟通障碍。
A.员工结构的改变增加了沟通的难度
B.组织层次和部门的冗杂,导致信息丢失
C.信息多元化
D.社会文化多元化
6.为公司资助的活动剪彩、致辞或代表公司签署法律合同文件,是指管理中的()角色。
A.领导者
B.挂名领袖
C.联络员
D.监听者
7.宽泛地说,管理沟通不包括组织环境下的()内容。
A.个体沟通
B.人际沟通
C.团队沟通
D.组织沟通
8.说服某些态度冷漠或持有相反意见的听众转变观念,赞同并支持演讲者的观点
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