2014团委工作计划.docVIP

DOC格式，方便您的复制修改删减 2014团委工作计划 　　2013团委工作计划 　　2013年，院团委将继续在院党委和学院团委的领导下，以党的十八大、共青团的十六大和科学发展观为指引，紧紧围绕医院发展目标和党政中心工作，发挥团组织的自身优势，引导青年勤于学习、善于创造、甘于奉献，在医疗、教学、科研等岗位发挥生力军作用，力争围绕大局有新作为，服务青年有新成效，自身建设有新发展，团结和带领全院团员青年为医院的快速健康发展贡献青春和力量。 　　一、以思想调研为重点，抓好共青团思想教育 　　1、深入基层、深入青年，针对团员思想的现状、问题、对策等方面积极开展思想调研，找准团支部、团员存在的突出问题和主要问题，制定切实可行的活动方案，逐步建立一套切实可行的团员长期受教育的长效机制; 　　2、继续开展学习教育工作，着重在团员青年中开展创先争优、科学发展观教育、十八大精神和院党代会、职代会精神的传达学习工作;坚持做好新时期医疗卫生制度改革和卫生法律法规等相关知识的学习;进一步加大对身边典型人物和事迹的宣传与学习; 　　3、在团员青年中深入开展以“爱岗、敬业、奉献”为主题的系列活动，主要是通过知识竞赛、演讲比赛、义诊、义务劳动等不同形式，进一步提高青年职工的思想素质和业务素质; 　　4、继续利用“五一”“五四”、“七一”、 “八一”、“十一”等纪念日加强对青年团员的爱国主义、集体主义和革命传统教育。 　　二、以医疗工作为中心，抓好共青团品牌活动 　　1、深入开展志愿者行动，形成品牌工程 　　团委将在志愿服务队的基础上，建全导医信息活动和卫生宣传活动，在全院青年职工和学生中广泛招募志愿者作为会员，颁发会员证、记录志愿服务的内容和时间，统一注册、统一认证。志愿者协会将逐步建立一套完整的管理制度、服务规范、表彰奖励办法，发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，积极推进志愿服务进医院活动，在实践中不断增强志愿者的服务意识、完善服务制度，丰富服务形式，深化服务内容，形成服务品牌。认真做好第16期青年志愿者医疗队的管理和后勤保障工作，确保医疗队安全顺利地完成各项工作任务，同时积极做好17期青年志愿者医疗队的组建和派遣工作。 　　2、加强“青年文明号”的创建和管理，提升品牌效应。 　　进一步加强对各级青年文明号的建设，一方面要通过与兄弟医院举办“青年文明号”交流推进会，加强各青年文明号之间的学习交流力度，进一步提高青年文明号的创建水平;另一方面要选送优秀青年文明号集体的负责人参加全国青年文明号工作研讨培训班，通过系统学习、实践观摩，不断提高理论水平和综合能力，更好地带领各青年文明号集体开展争先创优活动，发挥好典型示范作用，带动和影响全院的青年集体向着 “一流的管理、一流的质量、一流的服务、一流的效益”的工作目标而努力，不断提升青年文明号的品牌效应，提高团组织在服务医院发展建设大局中的贡献率。 　　三、以夯实基础管理为目标，抓好共青团组织建设 　　1、加强团支部建设。 　　院团委将始终坚持“眼睛向下、重心下移”的工作措施，不断加强和完善团的支部建设，尽最大力量把各种资源向团支部倾斜，支持、推动团支部的各项工作。 　　2、加强团干部队伍建设。 　　对团干部队伍建设，不仅要加强从事共青团工作必需的知识的学习，提高敬业精神和履行职责的能力。还要提高政治素质、动员能力、群众工作本领，围绕党的重要理论和决策进行学习，深入团员一线、关心团员的工作和生活，健全服务团员的制度，充分发挥团干部的带头、推动、督促、保证作用，真正把青年满意作为第一标准，不断提高共青团工作的实效性。 　　3、加强网络信息建设 　　通过各种形式的信息工具，建立起与团干部，团员的联系，密切组织间的沟通，多渠道发布消息，为团委工作顺利开展提供更多更好的信息渠道，方便工作的同时，为团委信息的快速有效的传播提供保障。 　　4、做好“推优入党、推优荐才”的“双推工作”。 　　院团委将完善青年推优机制，积极营造鼓励团员青年想做事、能做事、做好事的良好氛围。院团委要担负起为医院发现、培养和输送优秀青年人才的职责，要深入到每一个团支部、团小组，积极开展推荐优秀青年入党、推荐青年人才入选的双“推优”工作，为党的组织和医院发展源源不断地输送新鲜血液;积极构架青年成长成才的通道，形成青年人才信息库，及时发现在工作实践中涌现出的优秀青年人才，为想干、能干、干好的团员青年提供机会，为医院可持续性发展贡献力量。 　　四、以服务青年为根本，抓好共青团文化建设。 　　1、与工会联合，在元旦、五一、七一、十一、春节等节日，因地制宜开展团员青年喜闻乐见的文体活动，进一步丰富青年职工业余文化生活。 　　2、组织部分优秀团员青年去革命胜地参观学习，对青年团员进行实地爱国主义教育和集体主义教育; 　　3、加强与各级团组织的联