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辽宁省2017年咨询工程师《工程咨询概论》考试试卷 一、单项选择题（共 25题，每题2分，每题的备选项中，只有1个事最符合题意） 1、我国国民经济和社会发展规划按照法定程序由立法机关审议批准，具有。 A：法令性 B：指令性 C：指导性 D：强制性 E：新就业单位没有实行企业年金制度 2、政府与企业和社会各界的对话、交流形成共识，统筹兼顾、综合协调各方面的需求，是规划的。 A：综合性 B：协调性 C：导向性 D：衔接性 E：新就业单位没有实行企业年金制度 3、在社会主义市场经济体制下，经济和社会领域的发展规划必须以为基础。 A：发展战略 B：预测 C：市场 D：生产 E：新就业单位没有实行企业年金制度 4、融通期限在一年以内的资金市场被称为 A：货币市场 B：资本市场 C：现货市场 D：期货市场 E：新就业单位没有实行企业年金制度 5、关于我国货币政策最终目标，下列说法中正确的是。 A：保持货币币值稳定，并以此实现国际收支平衡 B：保持货币币值稳定，并以此促进经济增长 C：保持货币币值稳定，并以此促进金融市场稳定 D：保持货币币值稳定，并以此实现物价稳定 E：新就业单位没有实行企业年金制度 6、我国国民经济和社会发展规划按行政层次分为。 A：国家级规划、部委级规划、行业规划 B：总体规划、专项规划、区域规划 C：国家级规划、省(自治区、直辖市)级规划、地(市)级规划 D：国家级规划、省(自治区、直辖市)级规划、市县级规划 E：新就业单位没有实行企业年金制度 7、固定收益证券、外汇或商品等一种或几种资产的价格，它的主要功能是。 A：管理与基本资产相关的风险暴露 B：满足资金需求者的资金需要，同时为资金充裕者提供闲置资金的盈利机会 C：资金流动导向功能 D：分散风险 E：新就业单位没有实行企业年金制度 8、借款和融资等重要领域的活动进行的限制和管理，属。 A：信息披露监管 B：金融活动监管 C：金融市场监管 D：金融机构监管 E：新就业单位没有实行企业年金制度 9、下列规划方法中，不是一种独立的计算方法，而是其他各种计算方法的基础和工具。 A：速度比例法 B：因素分析法 C：定额法 D：系数法 E：新就业单位没有实行企业年金制度 10、我国政府宏观调控和应对复杂局面能力。 A：有所提高 B：有些提高 C：提高不大 D：明显提高 E：新就业单位没有实行企业年金制度11、巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果，把政策有机结合起来。 A：长期调控和长期发展 B：短期调控和长期发展 C：短期调控和短期发展 D：长期调控和短期发展 E：新就业单位没有实行企业年金制度 12、“十二五”时期坚持把科技进步和创新作为加快转变经济发展方式的。 A：重要支撑 B：出发点和落脚点 C：重要着力点 D：重要动力 E：新就业单位没有实行企业年金制度 13、证券承销业务、证券自营业务和证券资产管理业务。 A：分开办理，不得混合操作 B：混合操作，不得分开办理 C：严格按照拟定的优先次序进行 D：不能分开办理 E：新就业单位没有实行企业年金制度 14、各类专项规划和区域规划，由相应级别决策。 A：党委 B：政府 C：人大 D：发改委 E：新就业单位没有实行企业年金制度 15、加快转变经济发展方式的主攻方向是。 A：经济结构战略性调整 B：国有经济的战略性调整 C：国有经济改革 D：对外继续搞活 E：新就业单位没有实行企业年金制度 16、结构调整等任务，主要依靠的自主行为实现。 A：市场主体 B：市场客体 C：人民群众 D：规划部门 E：新就业单位没有实行企业年金制度 17、坚持走中国特色农业现代化道路的首要目标是。 A：保障国家粮食安全 B：适应市场需求变化 C：推进现代农业示范区建设 D：科学制定城镇化发展规划 E：新就业单位没有实行企业年金制度 18、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，把作为国家基础设施建设的优先领域， A：交通 B：水利 C：综合交通体系 D：水资源管理 E：新就业单位没有实行企业年金制度 19、省(自治区、直辖市)级总体规划和区域规划的规划期一般为5年，可以展望到年以上。 A：10 B：15 C：20 D：25 E：新就业单位没有实行企业年金制度 20、经济社会发展与人口资源环境相协调，应走之路。 A：可持续发展 B：综合发展 C：经济进步 D：社会进步 E：新就业单位没有实行企业年金制度 21、下列资源作为我国第一生产力的是。 A：人才 B：环境 C：科技 D：资源 E：新就业单位没有实行企业年金制度 22、健全农业社会化服务体系时，须加强农业公共服务能力建设，培育的农业社会化服务组织，积极发展农产品流通服务。 A：信息化 B：多元化 C：市场化 D：城镇化 E：新就业单