徐州卫生监督所汽车驾驶员考核办法指标讨论稿.DOC

徐州市卫生监督所兼职汽车驾驶员考核指标 序号 考核指标 指标说明 评分标准 标准分 得分 考核责任处室 01 规范填写 用车申请 用车申请应在用车前一天下班时或工作日午休前填写，批准后方可出车，特定情形和办公室临时调度例外；申请应写明用车事项、已确定的乘坐人员、用车时间、地点尽可能准确填写（可填写最接近的地点或区域，禁止填写“市内”等过于模糊的地点）等。 不提前申请或过于提前申请、申请填写不规范、未经批准出车、虚假填写在所全面考核工作中扣该处室相应分，不免除重新申请义务。无相对固定车辆无兼职驾驶员的处室违反用车申请同样扣分，扣至全面工作考核中，该项扣分由办公室通知组织人事处。 总分100，单项无标准分，以总分计。每月考核一次。年终以得分高者为优。奖金总数确定后，分数即为奖金兑现系数，再减去两次违章以后的罚款为实际所得。 办公室 02 规范行车 不得非因公改变行驶路线、开人情车、公车私用、酒后驾车、违章驾驶；回所后规范停车、不能停至车位时，应在当日下班前停到位、按时交回车钥匙；每月第一周将公里数报至车管员；所用油料应与车公里相当。 不规范停放、不按时交回车钥匙扣1分；非因公改变行驶路线、人情车、公车私用、不按时报公里数、公里数与油料不符每项扣1分；违章驾驶、闯红灯等导致交管处罚一次扣3分。午间及下班后不按时交车钥匙不报告扣1分。 03 规范保养 及年审 驾驶员应谨慎的注意车辆车辆技术