团队管理六个一.pptVIP

携手行动，共创成功 祝在座各位的企业持续盈利，基业长青 （一）、制定量级 1）、通过目标设定量级 2）、“错位”了的级别机制 3）、挑战荣辱心 4）、让虚荣心活起来 5）、要么有狼性，要么走人 量级管理 团队/个人按综合能力，划分量级考核管理。 团队 人数 考指标 雪狼队 9 100万 雄鹰队 8 80万 挑战队 6 60万 阳光队 5 50万 AB搭档PK制 在量级管理基础上，对同量级的伙伴或团队进行AB搭档PK竞争机制。 伙伴/团队 量级 搭档 王瑞萍 200万 AB搭档 李纯 200万 大客户队 500万 AB搭档 猎豹队 500万 （二）、三个核心 1）、核心员工 2）、核心客户 3）、核心产品 经典语录之成功三定律： 聚焦定律 愿力定律 简单+勤奋定律 巧用国策规划自己 一个中心 两个点 四项基本原则 当下的一个主要矛盾 五、一个拉拉队队长 ——激情飞扬的舵手 快乐是第一生产力！ 思想工作是第一位的！ 激 励 （一）、奖励激励 （二）、源动力激励 （三）、个性关怀 （一）、奖励激励 1）、奖励激励 2）、奖金不是万能的 3）、为荣誉而战 4）、琳琅满目的奖项 5）、每周都要庆祝 6）、把受奖者的照片高高挂起！ 7）、最高纪录在那里 8）、不要让雷锋受委屈 9）、无限风光在明天 10）、激情飞扬的拉拉队队长 琳琅满目的奖项 日冠军，周冠军，月冠军，季度冠军，年度总冠军，诸葛奖，最佳服务之星，守护者奖，最佳会务之星特殊奖项 ①特殊贡献——罗文奖 ②新伙伴——猎狗奖 ③团队——吉尼斯奖 ④个人——总裁奖 等等。 走入西点军校 责任 荣誉 国家 文章激励之为荣誉而战 各位家人，人生奋斗的旅程里需要一个自我的永恒激励，那他是什么呢？金钱，名誉，地位……其实都不是！要金钱，你会发现有钱没了朋友！不管怎么努力，还是有很多人比你有钱，甚至有钱使人“变坏”。为钱而奋斗终会给你带来人生的不幸福，更何况，谈钱太“俗”！要名誉，要地位也都不是最终人的追求！到头来空有虚名，即使地位所谓“高”，也只是被人给你扣的高帽而已！我自己给自己所定的人生激励是：为荣誉而战！马斯洛的“五项修炼”告诉我们，人的终结追求是实现自我！不管你做什么，其实都是为了使自己发挥最大的价值和超越自我最大价值！希望自己在某个领域能到达更高的高度！就要挑战自己，一开始以别人为参照物不断的学习和成长，当你不需要用别人做参照时，用过去最好的自己做参照！以最高目标的实现作为荣誉！为荣誉而战！ 作为把自己彻底奉献给教育事业，并以推动社会生产力为己任的行动人，我们是斗士，是时代进步的先锋，销售伙伴更是横刀立马的开疆勇士！ 所以为荣誉而战！只要一息尚存就奋斗到底！宁愿战死在冲锋的路上，也不躲在战壕里苟延残喘！ 好一个英雄了得！英雄，你就是！ 我的激励习作 念奴娇.五月豪情 大势已成，风云决 行动英雄伙伴，志在必得 有道是，加班加点加油，群情激奋，惊天动地， 直冲五百万。 人生如梦，一时多少豪情。 遥想杭州当年，黄总初出单，雄心勃勃，你追我赶， 谈笑间，业绩风生水起！往事神游，拼搏须学他， 壮志凌云！ 人在戏里，乘胜追击到底！ 毛主席语录 激励三部曲： 自我激励 激励群众 相互激励 （二）源动力激励 1）给我一个理由先 2）我能再改变的是什么 3）失败者的墓志铭 4）为了母亲的微笑 5）成功意味着什么 6）失败的代价 7）我要，我能 经典语录之草根成功学： ??? 一鸣惊人 ??? 万众瞩目 ?? 众望所归 ? ---淇丰 经典语录（续） 重复昨天的动作和方法，只会得到昨天的结果！ 要改变结果只有两种方法：要么换方法，要么换人 毛主席语录：思想政治工作是第一位的！ 华东伙伴十大禁令 为了更加规范行动成功国际教育集团华东区的行为作风，严厉杜绝和打击不良的行为，现做出十条禁令： 一、????严禁不孝顺父母，不团结友爱； … … 挖掘源动力 挖掘促