河海大学各层级教师岗位-河海大学人事处.DOC

— PAGE 2 — — PAGE 3 — 附件： 河海大学各层级教师岗位、实验岗位、工程岗位 初次聘用基本任职条件 第一部分：各层级教师岗位初次聘用基本任职条件 一、初次应聘教授（研究员）岗位应具备的基本任职条件 （一）政治素质、职业道德要求 遵守国家法律和法规，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，热爱人民的教育事业，贯彻国家的教育方针；具有良好的职业道德和敬业精神，学风端正，教书育人，敬业爱岗，为人师表。任现职期间综合考核在称职及以上。 任现职期间，出现以下情况之一，从下年起延迟申报： 1. 年度考核基本称职及以下或受学校通报批评或受警告处分者，延迟1年； 2. 受记过及以上处分者，延迟2年； 3. 谎报资历、业绩，剽窃他人成果等弄虚作假者，延迟3年。 4. 对伪造学历、学位等情节特别严重者，降低岗位聘用或者解除聘用合同。 （二）学历、资历要求 1. 一般应具有博士学位； 2. 45周岁及以下，外语、体育、艺术学科须具备硕士研究生学历和硕士及以上学位，其它学科须具备博士研究生学历和博士学位； 3. 同等条件下具有博士学位者优先； 4. 在副教授（副研究员）岗位任职并履行其职责5年及以上。 （三）外语要求 熟练掌握一门外语（从事外语教学工作的教师须熟练掌握第二外国语）。参加国家或全省统一组织的职称外语考试，取得合格证书。具备下列条件之一者，可免试： 1．参加WSK(英语为PETS5)考试并达到学校规定的合格线，或持有效TOEFL成绩80分、 GRE成绩1800分、IELTS（雅思）成绩5.5分； 2. 在国外学习或工作连续一年及以上； 3. 在国外学术刊物或国际学术会议上以第一作者身份用外文发表论文3篇及以上，且至少参加一次国际学术会议并做报告； 4. 公开出版20万字以上本专业译著的第一译者。 （四）计算机应用能力要求 具有开展教学、科研工作所需的计算机信息技术应用能力。参加省人事厅组织的全省专业技术人员信息化素质培训考核，取得《信息化素质培训考核合格证》；或参加省教育厅组织的职称计算机信息技术应用能力考核，并取得省职称办、省教育厅统一颁发的合格证书。具备下列条件之一者，可免试： 1. 取得计算机专业本科及以上学历； 2. 参加全国计算机软件专业技术资格（水平）考试，成绩合格； 3. 非计算机专业毕业的、现从事计算机专业教学工作。 （五）专业理论知识和能力要求 初次应聘教授岗位：具有本学科广博、坚实的理论基础和专业基础知识，具有较高的理论研究水平，能及时掌握国内外本学科及相关学科的发展前沿动态；具有稳定的学术研究方向、系统的研究成果，或具有自己特色的教学思想体系、教学方法体系、系统的教学研究成果。 初次应聘研究员岗位：具有本学科广博、坚实的理论基础和专业基础知识，具有较高的理论研究水平，能及时掌握国内外本学科及相关学科的发展前沿动态；具有稳定的学术研究方向、系统的研究成果；能创造性地进行研究工作，解决重要的科学技术问题，并取得具有较高水平和价值的科研成果，或具有重要的经济和社会效益的科研成果。 （六）任现职以来教学、科研业绩要求 1. 教学为主型教授（仅在为学校多个专业开设的体育、外语、艺术、数学、物理、力学、计算机基础、制图、思想政治等公共基础课以及学校认定的专业基础课等基础教学部门设岗） （1）系统地主讲过2门本科生或研究生必修或学位课程，近两年内讲授过本科生课程,教学工作量饱满，教学综合考核优秀（由教务处组织考核）。 （2）直接全过程指导过2届合格硕士生（当年度已经答辩，经答辩委员会认定可以授予证书的研究生可以算），或指导过4名青年教师或进修教师。 （3）指导并积极参与教学内容、课程体系和教学方法、考试方法等的改革，形成有自己特色的教学思想体系或教学方法体系，发表第一作者教学研究论文至少2篇，主编教材1部（排名前二名）。 （4）发表第一作者本专业学术论文至少6篇，其中 ①理工类学科：SCI或 EI（光盘版）检索论文1篇。 ②人文、社科、经管类学科: SSCI检索论文或CSSCI中一流期刊论文（含河海大学扩展部分，针对外国语学院和体育系再适当扩展）或新华文摘全文转载论文或人大复印资料全文转载1篇。 （5）满足下列①、②、③、④、⑤中的1项: ①完成或正在进行1项及以上下列项目：国家自然科学基金面上项目（第一负责），国家社科基金项目（第一负责），江苏省自然科学基金项目（第一负责），教育部人文社科研究项目（第一负责），江苏省社科基金项目（第一负责），国家级教改项目（第一负责）；国家自然科学基金重点项目（前三名参加），国家社科基金重点项目（前三名参加），“973”计划项目（二级子题第一负责），“863”计划项目（二级子题第一负责），支撑计划项目（二级子题第一负责），国家科技重大专项（二级子题第一负责）。 ②获得省部级及以上教