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- 2019-06-19 发布于浙江
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2019年XX镇中层干部选拔任用实施方案范本
为推进干部人事制度改革,强化竞争激励机制,完善干部任用管理机制,把政治坚定、作风正派、成绩突出、德才兼备的干部选拔到中层岗位上来,充分调动广大干部的工作积极性和创造性,推动各项工作全面开展,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及《关于进一步规范机关事业单位中层干部选拔任用工作的意见》(县组通〔20XX〕XX号)等有关规定,结合工作实际,XX镇党委拟于8月份选拔调整部分中层干部,特制定实施方案。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以《公务员法》和《干部选拔任用条例》为依据,坚持党管干部的原则和德才兼备的用人标准,拓宽用人渠道
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