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开单确认员职位说明书
编制日期:2002年11月16日
职位名称:开单确认员
职位代码:
所属部门:门店组
直接上级部门:门店主管
平行关系职位:
直接下级职位:
本部门员工总数:1
本职位人数设置:1
汇报关系:门店主管
关键业绩指标(KPI):订单有效性
主要职责
总体工作计划:
开单员负责订单确认及执行、监督,掌握零售计划的制定。开单员向门店主管汇报。
教育程度: 高中以上文化程度
经 验: 半年以上订单管理经验
其他要求(知识、技能、态度)
报表制作能力,分析能力,沟通能力,零部件产品知识及价格
职责:
·负责订单的确认工作,对象包括客户、仓管员
·负责监控订单的执行过程
·制定准确的销售月报表,并根据报表提出建议
·完成门店主管布置的工作
任命方式
由门店主管或区域中心负责人提名并由综合部聘用
任 职 资 格
个人素质:
具有强烈的服务意识
良好的人际交往能力、公关能力和沟通能力
良好的谈判能力和协调能力
强烈的进取心和责任感
有健康的体魄,充沛的体力
审批:
审核:
制作:
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