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* * 积累 勤奋 悟性 用心 1、语言是思想的表情,用心“写材料”,写出认可度高、有用的“好材料”。 2、把文字材料工作当做自己的一个艺术作品那样,在有限的时间内好好雕琢。 3、要能对职责范围内的文字材料分类,模板类的注重实效、加快速度,原创类的要细心研究。 1、Every piece of work is the rewrite of the past. 2、通过大量的有关阅读来改造自己的词汇库、培养语感 。 1、企业文秘的文字工作不像码字那么简单,需要前沿的经营管理知识和理念、熟悉所服务领导管理范围内的业务情况、熟悉宏观政策和行业经济状况等。 2、需要不断的学习借鉴,需要反复的修改总结,勤思考、多练笔。 虚拟角色 打字 * * 改革魄力和创新、发展意识 战略远见和决策力 组织计划能力 高级文秘 与 高级管理人员 成就需求 沟通能力和影响力 自我管理(时间、压力、情绪) 创造力和发展理念 观察和理解能力 分析式思考和计划能力 潜在的成就和发展需求 沟通和表达能力 自我管理(时间、压力、事务) 企业经营管理知识和经验丰富 熟悉企业经营管理知识 持续提高业务能力和管理技能 学习、实践、总结、改进 能 力 对 比 角色 * * 目录 1 2 3 4 思想篇 基础篇 提高篇 讨论篇 * * 对于你自身来说,提高文字表达能力最有效的方式可能是什么? * * * * 成为资深 “写手” 需要具备的三个重要条件是什么? 1. 2. 3. * * 谢谢大家! 地址:210015,南京市大桥南路9号悦达商厦六楼 电话:(025传真:(025 如何培养和提高文字表达能力 2012年3月 * * * * * * * * 目录 1 2 3 4 思想篇 基础篇 提高篇 讨论篇 * * 1.你认为自己是否适合做文秘工作? A.适合 B.不确定 C.不适合 2.回想一下,当领导给你布置文字材料拟草任务时,你的第一反应是: A.欣然接受 B. 有点郁闷 C.压力很大 3.对于上级公司下发的文件、主要领导的讲话材料,你会: A.会认真研读 B.会大致看看 C.不感兴趣,直接转给相关办文人员组织传阅 4.你每周会利用多长时间阅读政治经济类文章: A.每天都会看 B.偶尔会看 C.忙死了,根本没时间看 5.你是否自己考虑过如何提高文字表达能力的问题,并做过有关计划: A.认真考虑过,有计划 ,一直坚持着 B.很想提高,计划过、尝试过但后来不了了之 C.很想提高,但没想出办法 6.你对文字工作的印象: A.综合素质要求高,对我是个挑战 B.没什么特别感觉,当做工作来做吧 C.太难、太苦 7.你对文字材料工作的态度: A.得心应手,态度很认真 B.虽然写不好,但是很重视、很认真 C.赶紧弄完初稿交给领导改吧 8.你对提高自己的文字表达能力是否有信心: A.很有信心,有志者事竟成 B.想提高但信心不足 C.没信心,自己不是那块料 B 3分 A 5分 C 1分 * * 15分 23分 34分 40分 * * 提高文字表达能力思想准备之一: * * 提高文字表达能力思想准备之二: ★灵感不过是“顽强的劳动而获得的奖赏” ——列宾 勤奋者废寝忘食,懒惰人总没有时间 —— 日本 科学的灵感,决不是坐等可以等来的。如果说,科学上的发现有什么偶然的机遇的话,那么这种“偶然的机遇”只能给那些有素养的人,给那些善于独立思考的人,给那些具有锲而不舍的精神的人,而不会给懒汉。 ——华罗庚转引自1980年5月20日《文汇报》 哪里有天才,我是把别人喝咖啡的功夫,都用在工作上的—— 鲁迅 如果你很有天赋,勤勉会使天赋更加完善; 如果你的才能平平,勤勉会补足缺陷。 * * 提高文字表达能力思想准备之三: 指企业在经营过程中形成的不易被竞争对手效仿、能带来超额利润的独特能力,主要包括核心技术能力、组织协调能力、对外影响能力和应变能力。 你的核心竞争力是什么? “核心竞争力” 指个人在工作和学习过程中形成的不易被效仿、不易被替代,能为公司创造较大贡献的能力,主要包括高水平的专业能力、组织协调能力、对外影响能力和应变能力。 * * 改革魄力和创新、发展意识 战略远见和决策力 组织计划能力 高级文秘
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