- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
保密基础知识培训试题
一、填空题 (每题3 分)
1. 不准将普通手机带入涉密场所。
2. 涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理,其中核心涉密人员脱密期为 3~5 年,
重要涉密人员为 2~3 年,一般涉密人员为 1~2 年。
3. 机密级涉密计算机的系统登录如采用用户名加口令的方式,则系统口令更换周期不
得长于一周。
4. 单位通过互联网发布信息应当进行保密审查。
5. 现场审查中,审查组应当组织被审查单位的涉密人员进行保密知识闭卷考试。
6. 保密资格的有效期为 5 年。
7. 被撤销保密资格的单位,自被撤销之日起, 1 年内保密资格申请不被受理。
8. 保密资格审查包括书面审查和现场审查
9. 单位分包涉密任务,分包单位应当是列入《武器装备科研生产单位保密资格名录》
的具有相应等级保密资格的单位
10. 单位应当每 6 个月组织保密检查, 保密委员会年度内应当组织对单位负责人的保密
检查。
二、判断题(每题 3 分)
1. 单位保密工作机构对定密工作负主要责任。 ( ×)
2. 单位聘用涉密人员,不必与其签订保密责任书,只需在聘用合同上明确保密要求就
行。 ( ×)
3. 取得三级保密资格的单位,每年对涉密人员的保密教育培训时间为年度每人不少于
8 学时。 ( √)
4. 作,收发,传递,使用,复制,保存,维修和销毁国家秘密载体 (含纸介质,磁介质
和光盘等各类物品 )及其过程文件资料,应当符合国家有关保密管理规定。 ( √)
5. 对密品研制,生产,试验,运输,使用,存放维修和销毁,应当符合国家有关保密
管理规定。 ( √)
6. 机密级计算机的身份鉴别如采用用户名加口令的方式, 则口令长度应当是十位以上,
并以字母,数字和特殊字符混合排列。 ( √)
7. 重要涉密场所禁止使用普通手机和无绳电话。 ( √)
8. 没有涉密信息系统的单位可以不配备涉密计算机安全保密管理员。 ( ×)
9. 涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络也可以实行逻辑隔离。 ( ×)
10. 任何单位和个人均不得在国际互联网网络主页,电子公告栏,聊天室,网络新闻组
上发布,谈论,张贴,传播国家秘密信息。 ( √ )
三、单选题(每题 4 分)
1. 计算机信息系统的安全保密管理人员应经过严格审查,定期进行 (C) ,并保持相对稳
定。
A. 考评
B. 考试
C. 考核
2. 各单位保密工作机构应对计算机信息系统的工作人员进行 (C) 的保密培训, 并定期进
行保密教育和检查。
A. 工作中
B. 定期
C. 上岗前
3. 违反《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定, (B) 泄露国家秘密,情节严重的,
依照刑法有关规定追究刑事责任。
A. 故意
B. 故意或过失
C. 过失
4. 对于机密级涉密计算机,以下口令能够满足复杂度要求的是 (D)
A. ~! @#$% ∧ *()
B. L
C. 885811880088
D. HJUYuf89!de
5.当需要将病毒库, 系统补丁程序等导入到涉密信息系统时, 可以采取
您可能关注的文档
最近下载
- 《篮球训练》教学大纲.pdf VIP
- 广西桂林理工大学南宁分校招聘笔试真题2024.docx VIP
- 新大陆物联网平台操作流程.docx VIP
- Fronius伏能士 TPS 270i C Pulse MIG.MAG电源操作手册.pdf VIP
- 电焊安全技术交底.doc VIP
- 城市轨道交通运营管理毕业论文-关于铁路客运服务质量的调查与探讨.docx VIP
- 2025福建莆田市城市建设投资开发集团有限公司招聘30人考试备考题库及答案解析.docx VIP
- 物联网全栈智能应用实训系统设备接线图V2.0.pdf VIP
- 柔性触摸屏及全贴合生产项目投资计划书.pptx VIP
- 《食品安全与营养健康》课件.ppt VIP
文档评论(0)