酒店项目销售人员工作手册.pdf

序———— 致：一手销售部全体同事 一手销售部——公司最大的前线部门，一直予人队 形整齐、纪委严谨、生机勃勃、积极热诚的印象。能有 此成绩，全是我部上下各同事致力维护及自学遵守本部 工作守则、各尽其职、团结互助、坚持不懈始能实现。 而你既为我们当中的一员，同样希望你可以融入这 个大家庭中，与我们一同维护这个优秀的队伍。 工作制度 房地产 E 网 / 范文吧 / 一、 考勤要求 1、 驻 XXX 酒店人员每日上、下班须亲自向经理报到各一次，不 可以代替、忘记或找借口。漏报（签）到、走，每次扣罚 10 元，无合理解释者以一个月为期，第一次扣罚 30 元；第二次 作旷工论，并予以书面警告；第三次则解雇处理。虚报者予以 旷工及书面警告处理，情况严重者则解雇处理。 2 、 报到时应已衣着整齐，如有发现未整理好衣装就报到者，由当 值主管监督做好后再报到，考勤时间以第二次为准，并作违例 一次处理，罚款 10 元。 3、 一周五日半工作时间，采用轮休制，休假要由主管统计后至少 提前四天向经理申请。特殊