2019-2020年XX公司集团安全生产责任制考核制度及目标文件.docVIP

安全生产责任制考核制度及 管理目标分解责任状  大庆超利建筑安装工程有限公司 2013年5月10日 安全生产责任目标考核制度 1、考核范围和对象 公司(分公司)安全组织机构与项目经理部，项目检查部与各班 组签定责任状。 2、考核标准按百分制计算，项目经理责任状占 40 分，技术负责人责任状占 20 分，安全员责任状占 20 分，各班组长责任状占 10 分，施工人员占10分。 3、考核程序：公司安全机构每月对项目经理部，项目经理部每 旬对班组、职工检查，结果记入《责任目标考核单》内。 4、考核评定等级 达标：重伤、死亡事故为零，安全生产达到部颁优良标准，文明施工达到优良。 未达标：发生伤亡事故或按检查标准不合格。 5、奖励和数罚 工程竣工后，项目经理部安全生产达标后，技目标责任状中分数 比例，奖励给项目经理部5000元奖金。 工程竣工后项目经理部安全生产未达到，罚项目经理3000元罚款，技术负责人2000元、安全员1000元。 6、组织领导：公司（分公司）安全生产委员会负责考评工作。 企业名称：大庆超利建筑安装工程有限公司 2013年 月 日 施工现场文明施工管理目标 庆南新城林源工业区孵化器一期 工程 施工地点： 庆南新城林源工业区