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DOI:10.16158/j.cnki.51-1312/f.2008.05.005
经济学家 …… !#$ %
内生信息结构下
的激励问题述评
!张利风
( )
浙江财经学院经济与国际贸易学院,浙江 杭州 !## $
在内生信息结构下讨论激励问题是目前信息经济学的一个发展趋势。这方面的研究主要通过以下
思路展开分析:委托人有一项目需要代理人去实施,代理人可以在项目实施前搜集有关项目的信息;委
托人必须考虑代理人进行信息搜集获得私人信息产生的激励问题。
关键词:内生信息;激励;信息搜集
中图分类号: 文献标识码: 文章编号: — F H — —
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一、引 言
激励是经济的本质。目前有关激励问题的讨论大都在外生信息结构下展开分析,即假设代理人完
全清楚某个变量信息,而委托人完全不知道该信息。然而,在实际的许多情形中,代理人必须通过信息
“
搜集才能获取信息,即代理人具有的私人信息是内生的。因此,拉丰、马赫蒂摩承认, 对于激励理论的
一个批评源自于它的关于信息结构外生给定的假设,而在一个关于组织设计的较为完备的理论中应该
- ./ 0#
考虑信息结构的内生化问题” 。
目前对内生信息结构下激励问题的研究主要通过以下思路展开分析:委托人有一项目需要代理人
实施;代理人在事前不知道项目的相关信息,但可以在项目实施前以一定成本进行信息搜集获取项目
的相关信息;委托人必须考虑代理人进行信息搜集获得私人信息产生的激励问题。从代理人获得的信
息是否影响项目实施的角度,目前的研究大致可以分为以下两大类:
.1 不管代理人获得的信息怎样,项目总是实施。由于代理人是在项目必然实施的状况下进行信息
( )
搜集,因此这些研究主要用逆向选择模型 2345675 75859:;= 358 讨论代理人的信息释放问题。在项目
- ) /
必然实施的状况下,委托人委托同一个代理人进行信息搜集和项目实施,如?6556 等 研究了委托人
如何设计合约促使代理人在签订合约前进行信息搜集,而?6556 @ AB28;8- 0 / 等研究了委托人如何设计
合约促使代理人在签订合约后进行信息搜集。当然,在项目必然实施的状况下,委托人也可以委托不同
的代理人分别进行信息搜集和项目实施,如 - D /
C2B23 等 研究了委托人是否应该将信息搜集和项目实施
分离。
)1 代理人通过信息搜集获得的信息影响到项目能否实施。委托人必须根据代理人获得的信息在期
基金项目:教育部人文社会科学研究项目 ( );浙江财经学院重点课题 ( )
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