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- 2019-07-05 发布于山东
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2014年工作简结和2015年工作思路
2014年物业公司各项工作根据总公司总体要求,按照全年工作布置,以“服务、安全、经营”为重点,以科学发展观为指导,以开展“为民服务 创优争先”活动为载体,大胆探索,深化内部管理,增强服务意识,提高后勤服务保障能力,优化服务质量,提升管理水平,进一步加强安全生产教育,加大收费力度,2014年各项工作基本上完成了年初制定的目标任务。现将主要工作开展情况总结如下:
一、住宅小区服务工作
各小区服务坚持服务标准,努力做好后勤服务保障。一是加强员工服务意识教育,扭转工作中存在的“推、拖、拒”现象,把工作落实到每个人、每件事,把工作做到位、做踏实。各级管理人员基本上能够做到“四勤”,在细微环节中能够发现问题,及时解决问题,执行力得到了增强。二是加强服务过程的监管,坚持一级抓一级、一级对一级负责制,实行在岗问责制,对检查发现达不到服务要求的问题追究责任,抓整改落实。三是认真做好节假日期间的后勤服务,做到服务人员不离岗,节假日服务不松懈。四是加强服务监督检查,公司领导2014年基本保证了每月四次的检查,督导检查频率明显增大。通过看现场,询问情况,征求意见,对发现的问题现场落实解决,起到了鼓舞人心、鞭策后进的效果。五是针对各小区不同服务内容和要求,有得放矢努力做好每项服务工作,得到了各支行领导对工作的充分肯定。
二、安全工作
一
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