2018年保密工作自查自评报告.docxVIP

-- -- 2018 年保密工作自查自评报告 按照公司《关于组织开展保密自查自评的通知》 的要求，切实推进分公司保密工作逐步实现制度化、规范化、科学化 的管理水平，分公司结合日常保密工作开展情况，对照检查内容认真进行自查自评，现将自查自评情况报告如下： 一、保密工作的开展情况 （一）高度重视、强化责任落实 保守国家秘密和企业秘密，是保障国家和企业安全和利益的一件大事，是一项重要政治任务。为进一步规范分公司的保密管理工作，分公司领导高度重视，根据《公司保密工 作制度》要求，按照保密工作“归口管理、 分级负责”和“保密管理与业务管理相结合”的原则，设立了保密组织机构， 明确了涉密人员的工作任务和职责，为分公司保密工作的顺利开展奠定了基础。 （二）加强宣传教育、提高保密意识 为认真做好保密宣传工作，分公司领导班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究，令行禁止的作风。同时，积极组织全体干部职工通过电视、报刊、培训等多种途径了解保密工作的要性，并要求全体职工学习《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等法规法律及公司 的保密工作管理办法，切实提高了全体干部职工对保密工作 的认识和管理水平。 （三）多措并举、严抓落实 1、严抓文件资料的管理。办公室是文件资料的加工、 储存场所，为确保文件不随意外流，办公室纸质文书和电子 文档的管理都由专人负责。 具体负责文件资料的收发、 分放、整理、归档、销毁等，严禁公文随处丢放。对涉密的文件资 料，严格控制知悉范围，从不随意扩散、复印，未经批准，从不擅自携带涉密文件外出；做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，重要电子文档的传输通过公司内网进行传送，确保电子文档安全。同时加大了对档案室的日常管理，非工作人员一般不准进入档案室，档案工作人员严格履行保密职责，查、借阅档案手续齐全。在财务部管理上，财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除财务人员外其他人员一律不得查阅，如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导同意，严防机密外泄。 2、严抓计算机管理。分公司各部室配备的电脑都在其 系统里安装了防火墙和杀毒软件，防止病毒入侵，要求分公 司人员文明上网，发现病毒及时报告，及时处置，预防电子 病毒对网络的攻击；对涉密计算机，设置登录密码，只允许 连接内网进行操作。 3、严抓涉密信息的规范性。严格执行“涉密信息不上 网、上网信息不涉密”的原则，内部资料和宣传资料需在 QQ 邮箱及微信上进行传阅学习的，需经分公司领导同意方可上 传，严防泄密。 4、严抓涉密人员管理。按照保密法规要求，明确保密 岗位职责，了解保密法规制度，掌握相关保密知识技能。同 时加强涉密岗位和涉密人员履行岗位职责监管，定期监督检 查其履行保密职责工作情况，及时发现泄密隐患，及时整改 落实存在的保密隐患问题。 5、强化要害部门的管理。办公室、档案室、财务部为 分公司文件资料和数据存储的重要部门， 我们坚持 “谁主管、 谁负责”的原则，明确保密人员负责计算机信息系统安全保 密工作，保证连接互联网计算机不处理、不存储涉密信息。 6、严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录 秘密，不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他 人传看，凡是自己在工作中掌握的秘密事项，没有传达义务 的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘 密文件和手册置于办公桌上，甚至带回家，非本部门人员不 能单独留于办公室内，室内无人要及时关灯锁门。 二、自检自查情况及存在的不足 分公司各部门严格按照公司要求， 对办公网络、 计算机、 移动存储介质等进行了自检自查，我分公司未发生过泄密事 件，在互联网、微信平台、 QQ群已发布的信息不存在涉密、 泄密现象。 尽管分公司在保密工作方面做了许多工作，也取得了一些工作成效，但面对网络信息高度发达、信息传播手段多样化新常态，保密工作仍面临严重挑战，我们的工作还存在着许多不足：一是保密工作的宣传教育力度不够。二是保密人员业务技能不高。开展教育培训不够，缺乏网络保密技能。三是监督检查力度还有待进一步加强。 三、完善措施 （一）进一步加强保密工作的宣传教育力度。以宣传教育为主导，努力提高干部职工对新形势下保密工作重要性的认识，增强维护国家秘密安全和公司信息安全和自觉性。及时传达学习上级部门和公司有关保密工作的文件精神，进一 步提高保密意识； 把泄密事件作为典型教材， 反复宣传教育，使全体干部职工从中得到警示。要不断修改完善保密工作管 理制度，使事前行为得到规范，堵塞可能发生的失、泄密事件，消除隐患，以确保信息安全。 （二）做好保密业务工作还需要坚强的物质基础作保证，除了必要的资金、设备投入外，还需进一步加强对保密工作人员的业务培训，提高涉密人员的综合素质和业