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- 2019-07-12 发布于北京
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我国被问责官员复出问题思考
摘要:当下我国被问责官员复出的过程中显现出复出过程不透明,法制化、规范化、程序化水平低,缺乏民主、监督,科学化管理水平低等弊端。通过四项举措逐步建立良性的官员复出机制,以此解决官员复出过程中的不足。毋庸置疑,完善的官员复出机制对于提高政府公信力,强化行政问责的效力,树立良好的政府形象无疑有着巨大的促进作用。
关键词:被问责官员;复出;机制
中图分类号:C91文献标识码:A文章编号:1672-3198(2012)23-0053-02
2003年,由“非典”引发的行政官员问责风暴席卷中国大陆。近十年来,中国大规模危机性事件频发,在这些事件的处理过程中,一大批官员受到不同程度的行政问责或处分。时隔数十载,见诸网络与新闻媒体对于官员复出过程中腐败现象的报道屡见不鲜,种种“丑相”让行政问责的权威性、可信性受到极大挑战,全心全意为人民服务的政府形象也在经受巨大的挑战。
1我国官员复出过程中存在的问题
1.1复出过程不透明,缺乏必要的公开形式
党的十七大报告中明确提出要“依法保障人民的知情权、参与权、表达权、监督权”并且要“确保权力正确行使,必须让权力在阳光下运行”。然而现阶段官员的复出过程并没有切实保障广大人民的“四权”,并且无论是在信息公开的“量”上还是“质”上都难以向公众交一份满意的答卷。由于政府与公民
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