综治工作中心工作规章制度.docVIP

实用文档 文案大全 银达镇综治维稳中心工作制度 1、工作例会制度。 每月召开一次工作例会，由主任或副主任传达学习上级精神，通报工作情况，研究综治和平安建设工作中出现的新情况、新问题，制定对策措施，部署工作任务。加强对中心工作人员思想作风、纪律教育，强化业务知识学习，全面提高驾驭工作、处理疑难问题的能力。 2、信息报告制度。 对辖区内发生的不稳定因素、重大矛盾纠纷、集体上访和越级上访苗头，以及重大治安、安全生产、食品安全事故和邪教类信息，及时向党委、政府和上级组织报告。 3、工作台帐制度。 认真按照有关台帐工作要求开展工作，收集、整理涉及综治和平安建设工作的各种资料和数据，及时进行归类，装订成册，妥善保存。对要求上报的数据，按照统一格式上报。 4、矛盾纠纷排查调处制度。 每半月组织一次矛盾纠纷排查，特殊敏感时期组织专题排查，认真分析研判，及时上报党委、政府和上级组织。对排查出来的矛盾纠纷，坚持“属地管理”原则，实行分类调处。对重大矛盾纠纷，由综治工作中心牵头，落实责任单位、责任人，限期调处。 5、值班备勤制度。 实行领导带班和全天值班，对突发事件，在党委、政府领导下及时依法处置。 6、廉洁自律制度。 中心各组成单位及其工作人员要以公正执法、公平处理问题为原则，勤政廉政，严格执法。 7、检查考核制度。 根据上级要求，结合本地实际，对辖区内的平安建设和社会治安综合治理工作进行定期检查考评