领导激励沟通控制1004.pptVIP

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  • 2019-07-13 发布于湖北
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第四篇 领 导 第九章 领 导 第十章 激 励 第十一章 沟 通 第七章 课堂练习 一、单项选择    1. 组织结构设计必须与( )相匹配。   A.组织目标   B.管理理念   C.组织结构   D.战略计划    2. 矩阵式组织属于( )组织结构。   A.机械式   B.有机式   C.直线式   D.平行式 3.责任、权力、利益三者之间不可分割,必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织结构设计的( )原则。   A.责权利对等  B.分工与协作   C.分级管理   D.弹性结构    4. 以下组织结构形式中,( )最适用于组织部门间的横向协作和攻关项目。   A.职能制结构   B.直线职能制结构   C.事业部制结构  D.矩阵制结构    5.M型结构又称为多部门结构,亦即( )。   A.职能制结构    B.事业部制结构   C.直线职能制结构  D.矩阵制结构 二、多项选择    1.许多学者认为组织结构的特征可以描述为复杂性、正规化、职权层级和集权化。由此可以将组织结构形式分为两大类:( )。   A.机械式组织  B.有机式组织   C.集权式组织  D.分权式组织    2.现代组织理论强调组织结构的设计应具有弹性,也就是说(  )都要随环境的变化而变动。   A.组织的

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