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- 2019-07-13 发布于湖北
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转型企业电商团队组织构建
第30期蛙人谈
落地本次沙龙的准备
1、加入本次蛙人谈微信
2、公司名,老板名,核心产品,公司一句话介绍,发到群里
3、现场微博:微博话题 #816论坛# 落地沙龙 #蛙人谈#
4、微信推送,蛙小萌,海涛司兄,蛙人网公众账号
5、免费送100元测评卡一张/家企业
电商团队建设的三个阶段
一、电商渠道部
二、电商事业部
三、独立公司
总结:独立新模式做电商的架构表现
公司架构运营都化电商化
1、电商负责人选择
电商团队成员的选择和组成
2、团队成员组成的28原则
3、电商一把手来源
3、电商操盘手来源
总助:调动资源
大部分来自子弟兵,小部分新成员
传统企业
电商行业,专业
1、电商定位是否清晰
总结:转型电商的三大决定因素
2、老析意志是关键
3、电商团队执行力
主动变革被动接受;资源投放
资源协同;冲突协调
电商强调执行力
1、思想问题
做不起电商的主要原因
2、体制问题
3、学习能力问题
线上线下矛盾;不真重视
小步快跑;
根本是电商文化
1、小步快跑
总结:电商团队文化建设6要点
3、在运动中求发展
5、和而不同
2、数字化生存
4、操作比理念重要
6、不断试错
1、三大电商网站
传统企业电商学习资源
2、三大电商杂志
3、十大新浪微博
派代网、亿邦动力、i天下电商
淘宝《卖家》、阿里《天下网商》、《销售与市场》
@龚文祥、@鲁振旺、@触电报微
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