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- 2019-07-13 发布于山东
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《劳动法》复习题
一、单项选择题
1. 某银行与清洁公司签订了关于清洁服务的协议,有一名清洁工在保洁工作中不慎摔倒骨折,关于承担责任的主体,下列选项正确的是( B )
A.银行 B.某清洁公司
C.该清洁工 D.政府
2. 下列争议适用《劳动法》的是( C )
A.王某雇佣下岗职工李某照顾自己患病的母亲,李某与王某就报酬发生争议
B.在校生陈某假期到某公司勤工俭学,陈某与该公司就加班工资发生争议
C.某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议
D.某有限责任公司股东与该公司就分红问题发生争议
3韩某是甲公司实行综合计算工时制的职工, 2011年1月1
A.由于实行综合计算工时,韩某属于正常工作,甲公司不需支付加班费
B.甲公司可以安排补休,不需支付加班费
C.如果该月韩某的工作时间在国家法律规定的范围内,甲公司不需支付加班费
D.甲公司应支付给韩某不低于工资的300%的工资报酬
4. 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》,劳动者主张加班费,对加班事实举证责任分配的说法正确的是( A )
A.劳动者承担 B.用人单位承担
C.劳动者和用人单位共同承担 D.人民法院决定举证责任的分配
5. 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对案件有管辖权的
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