人事外包方案2011.pptVIP

* * * 北京智联易才人力资源顾问有限公司 服务内容 服务项目 服务内容明细 入职\离职 员工个人材料收缴，办理员工录用、离职的相关手续，与员工签订劳动合同。 社会保险 社会保险开户\转入 社会保险基数的审核\计算\申报\缴纳 养老\工伤\失业\医疗\生育保险政策咨询和领取或享受 社会保险转出 帮助员工做工伤定级以及工伤理赔等事宜 为员工做社会医疗保险的报销手续、开分割单，进行医保赔付咨询 增值服务 提供劳动及人事法规、政策的咨询 服务标准 外包服务要求及承诺 服务项目 服务相关内容明细 质量承诺 服务方式 全国范围内“一对一”服务模式 各地指定的客户服务人员“一对一”各地客户联系人 出现的问题需解决，当地客户HR联系当地客服即可。 入职/离职 员工个人材料催收，收集情况的登记签收，办理员工录用，离职的相关手续 收到企业录用或离职通知后，三个工作日内及时通知员工准备相应的资料 1、员工必须签订合同后放可上岗。2、收到企业录用或离职通知后，5个工作日内完成录入、离职手续。3、采集员工相关信息，形成花名册。即时反馈。 入职指导