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近代张謇的企业制度创新及其现实意义 2007-04-19 陈争平 清华大学学报2007年第1期 点击: 18 近代张謇的企业制度创新及其现实意义 陈争平 清华大学学报2007年第1期 摘 要：张謇是中国近代著名实业家、教育家、思想家。他所作诸多历史贡献的重要基础在于兴办大生企业集团，而大生企业集团成功的基础主要在于企业制度创新。张謇利用股份制兴办中国第一个民营企业集团，把爱国爱民作为企业上下一心的价值理念，并建立机构精干、章法严明的企业管理机制，推行将管理人员经营劳动与企业经营效益挂钩的分红激励方式，实行重视市场营销的经营方针，实施重视人才开发与管理，重视新式教育的发展战略，实行从实际出发、人性化的劳动制度等，为中国近代企业家树立了很好的榜样。张謇将不断创新的进取精神与务实精神相结合，重视企业制度创新，这成为近代大生企业集团保持较强竞争能力的首要条件，对我们在新世纪里办好中国企业，壮大民族经济实力，仍有着重要的现实意义。 关键词：近代；张謇；实业救国；企业制度创新 张謇是中国近代著名实业家、教育家、思想家，是近代儒商的典范。中日甲午战争后，中国面临日益深重的民族危机，当时的“文章魁首”状元张謇大力倡导实业救国，特别强调要创办近代大农业、大工业、大商业，他的主张反映了当时爱国人士发展民族经济、自强救国的进步要求。 当年张謇放弃仕宦前程