基础教程培训师的培训建议.ppt

* 一个小时还不让大家休息5—10分钟，会场纪律糟糕不是听众的错。善于诱导大家的掌声，但不要死皮赖脸地索要。 15 * 如果会场纪律比较糟糕，首先要停顿下来，寻找声音嘈杂的源头，然后你可以走到他们面前，微笑地看着他们——我可以请你回答一个问题吗？ 16 * 需要音乐就加音乐，需要视频就加视频，活跃的演讲比死气沉沉的演讲更受欢迎。 17 * 最好用“无线咪”，你可以无拘无束地在会场走来走去与听众互动，可以自然地指点幻灯片与听众交流，如果你一直在讲台前不能离开，你会变的很僵硬，当然，整个会场气氛也会很僵硬。 18 * 注意你的语气，注意你的停顿，注意你 的轻重缓急。没有人愿意一直听低音或 者是高音，抑扬顿挫才能构成交响乐。 19 * 一个好的培训，肢体语言和口头语言同样重要。你的手势自然吗？你的眼神亲切吗？你的笑容灿烂吗？ 20 * 当你要结尾的时候，不要让你的听众察觉，一个非常好的小问题或者小故事，符合今天演讲的主题，能让听众思考很多的时候，不要拖泥带水，要立刻结束！ 21 * 结束的掌声时间长短，决定你的演讲是否成功！当然，记住一个规则，最好的演讲不要超过你做爱的时间。 22 * 注： 请各位讲师，修订你的PPT，以更适合演讲。 请各位讲师，从你的PPT中，挑选五个重要的问题，制作成题目（选择题或是问答题）。以WORD形式。明天中午前。Q * 《渠道管理》培训测试题 1、渠道与网络的区别，以下哪句话是描述正确的？ A渠道解决产品流通，网络意为人的组织。 B渠道与网络是一个意思。 C渠道是管产品的，网络是管经销商的。 D网络在渠道之中。 正确答案：（ ） 2、…… * 采纳品牌营销顾问机构 出品 谢谢! THANKS！ made in china * * 开场白 主题 表达内容 结论 结束语 关于课件的建议一：课件的设计。 * 关于课件的建议二： 不要超过三种颜色，且注意有些颜色投影效果会很差。 关于课件的建议三： 不要太多文字，把段落简化成一句话或几个关键词。 关于课件的建议四： 字体不要太小。 大家好 * 请一定来一个有趣的自我介绍。 午餐不适宜过饱。 2、开场 * 开场的关键要素是：用最短的时间建立你的权威。 建立权威的N种方式。 陈安之的开场白。 用眼睛扫视一遍。 * ☆将听众的注意力集中到你的话题上来，转移他们其它的思绪。 ☆制造冲击力，使听众兴奋起来。 ☆建立你的正面形象，控制住场面。 ☆介绍演讲主题。 ☆使听众感到舒适放松。 引起听众的好奇心，制造积极的气氛。 开场白的目的只有一个：制造兴趣。 * 大家好，我叫XXX，来自XXX部门，今天，我为大家带来关于XXXX，这个培训大约X个小时，主要会谈到XXXX与XXXX的问题。 引用上一位讲师的话：刚才XX讲得很好，基础上……。 用名字做开场白：老朱的开场白。 用主题做开场白：〈青蛙牙刷的品牌故事〉〈如何深入客户〉。 用一位听众做开场白：世界上的最后一天。 有效的开场白…… * ◇ 道歉：….“对不起” ◇说得太长、太多 ◇做暖身 ◇寻求赞美：“大家知道我是谁吗？” ◇ 自我中心的表现：“为了能配合你们的需求，上司认为我是最佳人选。” ◇ 为发言而自辩：“…由于的关系，今天的课程由我主持…” ◇时间把握的不恰当 负面的开头：“我将不会耽误大家很多时间…”、“我将尽量简短…” ◇ 过于传统式开头：“各位女士、各位来宾”，“亲爱的朋友们”、“可爱的小朋友们” 开头语要避免 * 现场： 协调呼吸 寻找一个亲切面孔 紧握物体于手中 做小动作 自然、放松 积极思想 前期准备是解决登台恐惧的最好妙方： 充分的准备工作 自我预习-----录像 对主讲内容有十足的了解 如何处理登台的恐惧 * * 最好的例子在哪里？名人、自己、历史。 课件要多举例 * 超过30分钟，要多强调重点、回顾、提问等方式加强记忆。 通常人们总是先记住开始的内容。然后注意力会随着时间的推移而下降，注意力集中的黄金阶段只有30分钟。 * 有效的结束语 使听众能够记住，并将目光放到将来。 激励他们赞同或按照演讲内容去改变。 制造向上的气氛，激发听众的热情。 有效的结尾致力于听众热情的回应 * ——寻求赞美。 ——不要“我”希望。 ——重复示意将要做的总结的要点。 ——鼓励听众提问。 ——负面的结束语。 ——低调处理。 ——软弱的结束。 ——“还有许多来不及讲了”。 ——草草收场、匆忙结