材料: 20世纪初,占有40%左右的股票才能控制一个公司,但在股票分散化的今天,只要掌握某公司3%~5%的股票,就能获得对该公司的控制权。 美国股票持有者增长图 (二)在劳资关系和分配关系方面,推行经济民主,实现收入分配的均等化 2.分配制度的变化: (1)福利制度:建立并实施普及化、全民化的社会保障制度。 (2)收入分配:工人工资水平有较大提高。 社会福利制度 艾德礼 英国:实行一种“从摇篮到坟墓”的福利制度二战结束后,英国工党艾德礼政府最早宣布建立福利国家,实行“从摇篮到坟墓”的社会保障。婴儿出生时,产妇的医疗费用由国家负担,还可以得到一定补贴。16岁以前的公民每周有补助,公立学校实行免费教育。职工患病可以免费得到治疗,失业有救济金,退休后有养老金,死亡后其家属还能得到抚恤金。 瑞典的社会福利是把对社会全体公民保障作为公民的权利。实行福利制度,将人的一生全包下来,每个公民从看病到坐公共汽车或地铁都有一个证明身份的“个人编号”,这些编号都输入到计算机里。福利中心办公室用电脑管理,新生婴儿的父亲有权9个月不上班,婴儿的母亲也同样领全薪在家看管孩子。孩子年满16周岁以前,父母均可获得生活津贴。年满16周岁以后,完成九年义务教育的青年,如继续深造可获得学习津贴。病人所享受的病假补助,其数额视病假长短而定,相当于工资的75
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