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- 2019-08-04 发布于天津
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①按资本要素 ②按技术、信息要素分配 ③按管理要素分配 ④按劳动要素分配(与按劳分配一样吗?) * 我国的基本经济制度(生产关系) 公有制经济 非公有制经济 国有经济 集体经济 混合所有制经济中的国有、集体成分 个体经济 私营经济 外资经济 我国的分配制度与政策 按劳分配为主体、多种分配方式并存。按劳分配与按生产要素分配相结合 效率优先,兼顾公平 决定 我国生产力水平 决定 基本经济制度(生产关系) 吉某一家五口人员月收入23000元。其中,吉某之父是国有企业工程师,月收入6000元;吉某之母是外商独资企业的技术员,月收入4000元;吉某本人是小私营企业的老板,月投资利润收入7000元,吉某之妻是一外资企业的会计,月收入3000元。吉某之妹开了一个小商店,月收入3000元。 (1)上述收入各属于哪种分配的收入? (2)我国现阶段为什么要实行这样的个人分配制度? 1.含义: 前提 依据 结果 2.坚持按劳分配的必然性(为什么要实行按劳分配) 目前生产的产品没有极大丰富,生产力水平不够高(不能按需分配), 劳动还是人们谋生的手段,按劳分配能够调动人们生产的积极性(不能平均分配)。 吉某之父是国有企业工程师,月收入6000元 属于按劳分配的劳动所得 前 提 物质基础 直接原因 3.实行按劳分
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