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PAGE 2 桂林医学院文件 桂医科 〔2018〕1号 关于印发《桂林医学院2018-2021周期学科带头人、学术带头人、学术骨干评选与管理办法》的通知 校直各单位、各部门： 为了进一步贯彻落实“人才强校”战略，全面提高我校教师队伍的素质水平，现将《桂林医学院2018-2021周期学科带头人、学术带头人、学术骨干评选与管理办法》印发给你们，请认真组织学习，贯彻执行。 附件：《桂林医学院2018-2021周期学科带头人、学术带头人、学术骨干评选与管理办法》 桂林医学院 2018年5月10日 附件： 桂林医学院2018-2021周期学科带头人、 学术带头人、学术骨干评选与管理办法 第一章 总 则 第一条 为了进一步贯彻落实“人才强校”战略，造就一批有较高学术造诣、教学科研成绩显著、在教学科研工作中起带头、核心作用的学科带头人及后备人选，全面提高我校教师队伍的素质水平，以适应21世纪高等教育改革和发展的需要，特制定本办法。 第二条 根据学科建设3年为一个建设周期的实际情况，学校对于学科带头人、学术带头人和学术骨干的选拔，每3年集中进行一次。在一个建设周期内，学校学术委员会可以根据学科建设或人才引进实际需要情况等，按照正常程序，对学科带头人、学术带头人和学术骨干进行人员增补。 第三条 学科带头人、学术带头人和学术骨干的评选坚持以下原则： 1. 德才兼备的原则。选拔对象既要具备高尚的思想品德素质，又要具备良好的学术才能素质。 2. 与学科建设相结合的原则。评选必须与重点实验室、重点学科、重点研究基地和博士、硕士学位点的建设相结合。 3. 所设置的学科必须是学校已有的学科，并且是教育部最新公布的可授予博士、硕士学位中有的学科，原则上临床学科以3级或2级学科评选，其他学科以2级或1级学科评选。 4. 学科带头人、学术带头人和学术骨干应具有稳定的研究方向，每个学科最多只可评选学科带头人1名，学术带头人1-3名，学术骨干1-3名。申请人只能申请本学科的学科带头人、学术带头人和学术骨干，原则上不允许跨学科申报。多人申报同一学科的学科带头人且符合申报条件的，则通过校学术委员会择优评出；评选学科若无符合条件者，则宁缺勿滥。 5. 学科带头人与学科行政负责人可分离，即学科带头人可以是也可以不是学科的行政负责人。 第二章 评选范围、条件 第四条 学科带头人、学术带头人和学术骨干评选范围为学校教学、科研（含双肩挑）在职教师和科研人员。 第五条 学科带头人、学术带头人和学术骨干评选条件： （一）学科带头人评选条件（以下条件需同时满足） （1）教授（或内聘教授）及相当职称。 （2）自然科学类，近5年主持国家自然科学基金科研项目，或主持省部级100万元以上纵向项目，或主持200万元以上的横向项目；社会科学类，近5年主持国家社会科学基金科研课题，或主持省部级30万元以上纵向社会科学项目，或主持50万元以上的横向社会科学项目；或近5年发表过单篇IF≧10的SCI论著，或发表的论文入选ESI高被引论文或热点论文。 （3）近5年获国家级科技成果奖或以第一完成人获省部级二等及以上科技成果奖，或发表SCI论著1篇及以上，或获得国家授权发明专利1项及以上；社科类论文要求发表CSSCI（中文社会科学引文索引）期刊1篇及以上。 （4）近五年工作业绩累计得分 400及以上。 （二）学术带头人评选条件（以下条件需同时满足） （1）博士，或 45岁以下的高级职称。 （2）近5年主持有纵向经费的省部级及以上科研项目，或主持100万元以上的自然科学类横向项目，或主持40万元以上的社会科学类横向项目，或近5年发表过单篇IF≧10的SCI论著，或发表的论文入选ESI高被引论文或热点论文。 （3）近5年以第一完成人获得省部级三等科技成果奖或以前三完成人获省部级二等及以上科技成果奖，或发表SCI论著1篇及以上，或获得国家授权发明专利1项及以上；社科类论文要求发表CSSCI期刊1篇及以上。 近五年工作业绩得分300及以上。 （三）学术骨干评选条件（以下条件需同时满足） （1）具有副教授及相当职称，或具有博士学位者，原则上年龄须在40岁以下。 （2）近5年主持有纵向经费的省部级及以上科研课题，或主持80万元以上的自然科学类横向项目（以到账科研经费为准），或主持30万元以上的社会科学类横向项目（以到账科研经费为准），或以第一完成人获得厅局级三等及以上科技成果奖，或发表SCI论著2篇及以上，或发表过单篇IF≧5的SCI论著，或发表的论文入选ESI高被引论文或热点论文，或获得国家授权发明专利1项及以上；社科类论文要求发表CSSCI期刊1篇及以上。 （3）近五年工作业绩得分 200以上。 （四）补充说明 （1）引进的高层次人才初次评审时可根据学科需要适当放宽。 （2）所获科研课