团队凝聚力与工作态度.docVIP

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  • 2019-11-06 发布于浙江
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精品文档 你我共享 AAAAAA 团队凝聚力与工作态度(培训笔记) 作者:佚名??来源:不详??发布时间:2006-9-20 0:44:35??发布人:login 减小字体 增大字体 △成功的关键点 (1)品德 工作态度(目的 不能是钱,至少不能仅仅是钱) (2)全力以赴地投入一个团队 人是付出的动物 起点—终点;付出—回报;因—果 (3)学习(模仿)成功人士证明有效的经验 (例:李阳 日本) (4)大量地学习 只有教育才会带来质的变化(成功取决于八个小时之外) (5)沟通 (“抬杠实验”,利用注意力的转移) (6)一定要成功的决心并且坚持下来 信念 (remember 安东尼?罗宾) △领导者带领团队 要求: (1)选对人(方能省力) (2)做对的训练 成功=101%的态度+101%的技术 (要通过培训使两者提高) (3)塑造个人使命、企业使命 (4)团队精神 (5)用荣誉感激励 (6)建立归属感 △有帮助的语录 (1)人往往相信看见的多于听见的,因此要学会倾听,给人心旷神怡的感觉 (2)99度不是开水,量的积累——质的飞跃 (3)掌声的威力大于批评,要会鼓励 (4)人需要宽广的心胸,长远的眼光,强烈的责任心,要会创新 成功者往往考虑问题比别人多 (台湾首富年轻时卖米的故事) (5)你的目的不能时赚钱,要全力以赴成为本行业中的第一名,不断提高自身综合素质(能力) (6)

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