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- 2019-08-04 发布于湖北
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附件:一、八项管理制度
1、岗位责任制度
1、总经理全面负责企业的生产、经营和管理工作;
2各部门定岗、定员,每个岗位均由专人负责;
3、定期对在岗人员进行培训;
4、各岗位应遵循本岗位具体制度;
5、健全和完善各岗位人员的考核制度;
6、在岗人员必须熟悉本职工作;
7、各岗位必须服从企业统一领导,协调合作;
2、生产管理制度
1、生产部根据企业总体计划,制定相应的年、月、周生产计划,并制定合理的生产工艺流程;
2、每个生产工艺流程要有操作规范;
3、粉碎、混合、计量等生产设备要定期维修;
4、配料人员要严格按配方进行配料,并做好记录;
5、原料投入顺序按规定顺序进行,不得随意调换;
6、严格制定混合时间,定期检测混合均匀度;
7、成品包装袋,标签由专人负责;
8、成品定期检查,合格后方能入库。
3、检验化验制度
1、检验化验人员2人以上,必须经职业技能培训合格后持证上岗,并定期进行技能培训;
2、采购部门在每次原谅购入时必须进行化验,对蛋白饲料原料要进行三聚氰胺的检测和委托检测,检测合格方能入库,严格禁止不合格原料入库;
3、每批次产品按照执行标准进行出厂检测,奶牛饲料必须对三聚氰胺进行批批检验,合格方可出厂;
4、严格制定混合时间,定期检测混合均匀度;
5、各种化验记录需记录完整,真实,不得弄虚作假,不得涂改,保存时间必须在该产品售出后两年以上。
4、质量管
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