关于选拔组建“西南科技大学辩论队”的通知.doc

关于选拔组建“西南科技大学辩论队”的通知 　　各学院： 　　为加强校园文化建设，培养西南科大学生的思辩才能，挖掘校园辩论精英，为今后西南科技大学参加全省和国家级辩论赛事储备人才，建立校辩论队选拔长效机制，现面向全校选拔西南科技大学辩论队队员，现将有关事宜通知如下： 　　一、选拔条件 　　我校全日制在校本、专科生、研究生（毕业年级学生除外），爱好辩论并具备较高辩论水平，特别是参加过校级大学生辩论赛及更高层次比赛的具有较丰富辩论经验的学生。 　　二、选拔方式 　　（一）报名及推荐 　　1、各学院符合条件的同学向本学院学生会报名，各学院学生会组织进行内部选拔，推荐3-4名候选同学参加学校选拔（推荐表见附件1）。 　　2、各基层学生会于4月6日（周五）中午12：00前将本单位的推荐辩手表格资料报至法学院学生会，联系人：严浩峰，邮箱：791853370@；联系电话二）选拔 　　组织相关专业教师对推荐队员进行选拔，具体选拔方案见附件2。 　　请各学院（部）团委、学生会高度重视，精心组织选拔工作，认真选拔推荐优秀人才，校团委将在4月上旬举行西南科技大学辩论队成立仪式。辩论队成员被授予“西南科技大学辩论队队员”证书，并参加各种专业培训。 　　附件1：西南科技大学辩论队推荐表 　　附件2：西南科技大学辩论队队员选拔方案 共青团西南科技大学大学委员会西南科技大学学生会 二○一二年三月三十日 　　 西南科技大学辩论队队员推荐表 姓 名 政治面貌 照片 性 别 籍 贯 民 族 出生日期 所在学院 专业班级 联系电话 电子信箱 参加辩论活动经历 时间 活动名称及所获奖励 主办单位 基层团委 推荐意见 盖章 年 月 日 西南科技大学辩论队队员选拔方案 　　各学院（部）推荐辩手经公示无异议后，由法学院牵头对推荐辩手进行面试选拔。面试分两轮进行第一轮，根据面试结果最终选拔确定西南科技大学辩论队队员名单。面试具体方案如下： 　　一、选拔时间、地点：另行通知 　　二、评委组成 　　评委由6-8名教师组成，根据各环节的面试要求，评委分组进行评分。 　　三、面试具体环节： 　　第一轮：（初试，共三个环节） 　　一、朗读：推荐辩手从抒情、哲理、评论三种文章中任选一种类型进行朗读，读后对文章或段落大意进行复述，时间二分钟。意在考察选手的普通话、语速以及对文章的理解和感情驾驭。 　　二、逻辑考察：选手从候选题目中任选一题，阅读后分析语段的逻辑错误，时间二分钟。意在考察选手考察能力和逻辑分析能力。 　　三、时政分析：选手从备选的时政热点话题中任选一题（若对所选话题不熟悉，可要求更换话题，但更换次数不得超过一次），思考后对其进行分析，发表个人观点，时间二分钟。意在考察选手对社会时政问题的关注度以及分析认识水平。 评分比例：朗读25%+逻辑考察25%+时政分析50%西南科技大学辩论队队员选拔第一轮评分标准 西南科技大学辩论队队员 选拔第一轮评分标准 评分项目 评分标准 分数比例 朗读 发音标准， 吐字清 晰， 仪态得体 5 感情表达得当， 与 文 章内容相符合 10 对文章内容概括得 当， 表述清晰简洁 10 逻辑考察 准确迅速的发现逻 辑错误并予以指正 25 时政分析 思路清晰连贯， 表达 严谨 10 观点客观务实， 不偏 激， 不过于理想化 10 能够提出独立的观 点， 有创新性 10 能反映出一定的知 识积累以及对时政 问题的关注 10 分析问题直击要害 10 　　说明：评委被分为三组，每组评委不少于两人，分别就每一环节打分；为节省时间，每环节各组同时分开进行。第一轮面试后，选拔出30位辩手进行第二轮面试。 　　第二轮：（复试，三对三辩论） 　　将初试者进行编号，打乱学院顺序进行分组，三人一组对现场抽签获得的辩题和立场进行三对三辩论。具体辩位由各组选手自行商议决定。 　　1、立论：由双方一辩进行。每方发言时长90秒，正方先行。 　　2、深入阐述：由双方二辩进行，美方发言时长90秒，正方先行。 　　3、自由辩论：由双方辩手交替发言。每方各有3分钟时间对场上问题进行辩论，共6分钟，正方先行。 　　4、总结陈词：由双方三辩进行。每方发言时长2分钟。 　　反方先行。 说明：每组比赛结束后，评委根据选手现场综合表现进行打分。所有小组比赛结束后按分数从高到低排序选出前十六名。若出现同分，由在场所有评委进行商议后定出最终晋级复试的名单。 西南科技大学辩论队队员选拔第二轮评分标准 评分项目 评分标准 分数比例 陈述环节 对辩题内涵、关键词的确定与解读是否恰当 10 陈述的逻辑框架是否清晰，条理是否清楚 10 支持己方立场的理由、论据是否充分 1