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《不懂带队伍--你就自己干到死》
据统计全球职场中管理者面临的最大问题是：不懂带队伍，由此导致管理者四处救火，身心俱疲。而团队缺乏激情，士气涣散，执行力低下。给你一个团队究竟怎么带？
管理者的时间有限，你只能做最终要的20%的事情，其它80%的工作，应该让团队帮你解决，而你要做的就是提升团队的执行力，提振企业经营力。
一：做企业三件事，搭班子，定战略，带队伍；
成就事业，不能没有优秀班子；基业长青，绝对离不开一流团队
找对路，选对人，做对事
养德
养才
德才相互补板
今天我要和大家分享的是 。分为7个模块：
做企业三件事：搭班子，定战略，带队伍
带队伍的前提：构建共识文化
带队伍的保障：立规
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