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提升上海人才教育培养国际化水平的策略研究
徐坚成/上海公共行政与人力资源研究所 (上海，200042）
摘 要：提升上海人才教育培养国际化水平，是塑造一支高素质国际化 人才队伍的关键要素，是上海提升城市国际竞争力的重要基础和动力。本文总结了上海在推进人才教育培养国际化进程方面的主要做法及成效，剖析当前上海人才教育培养国际化所面临的主要问题与挑战，进而系统地提出进一步提升上海人才教育培养国际化水平的策略建议。
关键词：人才教育培养；国际化水平；策略研究
上海经济形态正处于向国际化大都市转型的关键阶段，越来越快的城市国际化进程和转型步伐对上海人才队伍国际化提出了挑战。教育培训是人才规模扩大和人才素质提高的主要途径，建立起职前、职后相结合的上海人才国际化教育培养机制，着力提升人才国际化素质和竞争能力，塑造一支数量充足、结构合理、素质优良的国际化人才队伍，是上海提升城市国际竞争力的重要基础和动力。
一、推进上海人才教育培养国际化进程的主要做法
上海推进人才教育培养国际化进程在全国范围起步较早，无论是人才职前教育培养（以高校为主体）还是人才职后教育培养（以用人单位为主体），人才教育培养国际化的整体实力处于全国相对领先地位。
1、大力推进中外合作办学，积极引进国外优质教育资源
推进中外合作办学已经成为上海高校教育培养国际化的一种主要方式，目前上海中外合作办学
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